Description du posteLynx RH est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'accompagnement et le placement de talents qualifiés en CDI, CDD et intérim.Vos missionsGestion des appels entrants et sortantsRépondre aux appels des clients avec rapidité et efficacité, en veillant à comprendre leurs besoins et à instaurer un dialogue constructif.Proposition de solutions amiablesProposer des solutions adaptées pour régler les créances à l’amiable, en tenant compte des contraintes financières des clients afin de faciliter le recouvrement.Réponse aux demandes de recouvrementFournir des réponses précises et courtoises aux interrogations des clients concernant leurs dossiers de recouvrement, tout en maintenant une communication positive et professionnelle.Suivi des impayésEffectuer un suivi rigoureux des créances impayées, réaliser les relances nécessaires et collaborer avec les différents services pour assurer l’efficacité du processus de recouvrement.Développement de la relation client
Entretenir une relation de confiance durable avec les clients afin de prévenir les retards de paiement et encourager leur fidélité à long terme.
Pré-requisMaitrise du français à l'écrit et à l'oral.Profil recherchéExpérience : Une première expérience en recouvrement ou dans la gestion des créances serait un atout.Compétences : Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et aisance dans leur utilisation.Qualités personnelles : Excellentes aptitudes relationnelles, persévérance, diplomatie, rigueur et capacité à résoudre les problèmes de manière autonome et proactive.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalaire : 24000 € - 28000 € par anInformations complémentairesNombre de postes à pourvoir : 1Début de mission : 24/08/2025Durée de la mission : 6 mois
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Ce champ n'est utilisé qu'à des fins de validation et devrait rester inchangé.Je souhaite m'inscrire à la newsletter Lynx RH.Lynx RH est le premier réseau spécialisé de cabinets de recrutement en CDI, CDD et intérim organisé en franchise : les responsables de nos bureaux sont des entrepreneurs. Nous allions les moyens et les outils de grands groupes à la réactivité et à l'engagement des créateurs d'entreprise. Nos consultants sont des professionnels du recrutement, experts des secteurs d'activité de leurs clients.