Manager en Transformation Numérique - Banque/Finance H/F
- Paris
- CDI
- Temps-plein
6 moisÉducation : Bac +5 / MasterCompétences & expertisesAptitudes à motiver les autresMissions clésAssurer le management et le développement des compétences de l'équipe, en garantissant la montée en compétences.Piloter le suivi des projets/programmes qui vous sont confiés, en prenant en charge le planning, les charges, les éléments financiers et les risques.Participer activement au développement de l'expertise Banque, en capitalisant sur les références et retours d'expérience, et en développant les expertises.Sauvegarderil y a 15 heuresPartagerCopier le lien Partager sur FacebookPartager sur XPartager sur LinkedinCette offre vous tente ?SauvegarderQuestions et réponses sur l'offreLe télétravail est-il possible pour ce poste ?Ce poste n'est pas possible en télétravail.Quel est le type de contrat pour ce poste ?Le contrat pour ce poste est de type CDI.Une expérience est-elle requise pour cette offre?Aucune expérience n'est nécessaire pour postuler à cette offre.Le posteDescriptif du posteEn tant que Manager, vous serez un véritable référent fonctionnel, vous apporterez votre expertise sur les différents processus et vous serez capable de proposer des solutions d'amélioration.Activités managériales | Véritable chef d'orchestre sur votre périmètre, vous serez en charge du relais avec nos directions d'unités opérationnelles.Manager et garantir la montée en compétences de vos équipesPrendre en charge et piloter le suivi des projets/programmes qui vous sont confiés : planning, charges, éléments financiers, risques…ReportingAppui au développement de l'expertise Banque | Bénéficiant d'une vision stratégique sur le secteur, vous serez force de proposition et directement engagé dans le développement de nos activités.Capitalisation de nos références / retours d'expérienceDéveloppement de nos expertisesProjets internes de transformationDéveloppement commercialRecrutementChez mc2i, promouvoir la diversité et lutter contre toute forme de discrimination sont des engagements de long terme. En nous rejoignant, vous intégrez une équipe où chaque individu compte et chaque voix est écoutée. Signataire de la charte de la diversité, nous encourageons vivement les candidatures de tous horizons et sommes impatients de découvrir la vôtre.Profil recherchéDe formation supérieure de type école d'ingénieurs, école de commerce ou université, vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum chez un grand compte, un cabinet de conseil ou une ESN sur le secteur bancaire ou de l'assurance. Grâce à votre parcours, vous avez développé de solides compétences vous permettant de piloter des projets d'envergure et des équipes.Passionné(e) par le numérique et les innovations technologiques, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et investie pour travailler sur des projets à forte valeur ajoutée.Agile, et doté d'un grand sens du service, vous êtes autonome avec une âme de leader. Vous avez un excellent relationnel et une attitude positive : vous et vos équipes saurez faire la différence auprès de nos clients !Envie d'en savoir plus ?Rencontrez Mehdi, Consultant et Offer ManagerRencontrez Gwendoline, Directrice de projetsDécouvrez l'entrepriseExplorez la vitrine de l'entreprise ou suivez-la pour savoir si elle vous correspond vraiment !Ils sont sociablesL'entrepriseIT / Digital, Transformation, Cybersécurité1500 collaborateursCréée en 1989Âge moyen : 29 ansChiffre d'affaires : 180 M€Turnover : 10%51%49%Qui sont-ils ?mc2i est un cabinet de conseil indépendant qui accompagne ses clients, leaders de leurs secteurs, dans leurs projets de transformation numérique.
Chez mc2i ce sont les valeurs humaines qui nous définissent et font notre différence :Conseiller et concevoir des solutions pensées par l'humain, pour l'humain.Explorer les solutions digitales d'aujourd'hui et celles qui compteront demain pour faire de la transformation numérique une aventure humaine.Nos traits de caractère :
nous sommes curieux, bienveillants, libres et engagés.Les avantages salariés
- Remboursement au delà des 50%
- Entre 1-2 jours de télétravail
- Salle d'allaitement
- Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
- Subvention télétravail
- Subventions CSE (Sport, Culture,...)