Chargé de recrutement H/F

Crit

  • Belfort, Territoire-de-Belfort
  • 13,00-15,00 €/heure
  • Intérim
  • Temps-plein
  • Il y a 9 jours
à propos de l'entrepriseBesoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur crit-job.com, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond.L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?Description du posteDans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'industrie un Chargé de recrutement H/F en intérim pour une mission longue. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération horaire en fonction du profil.
- Assurer le processus de recrutement de A à Z, de la définition du besoin en personnel à l'intégration des nouveaux collaborateurs
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents supports adaptés
- Sélectionner les candidats en adéquation avec les besoins de l'entreprise
- Organiser et mener les entretiens de recrutement
- Assurer le suivi administratif des dossiers de recrutement
- Participer à l'amélioration des processus de recrutement et à la gestion de la marque employeurDescription du profil recherché :
- Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du recrutement
- Diplôme de niveau BAC+3 en Ressources Humaines ou domaine similaire
- Bonne connaissance des techniques de sourcing et de sélection de candidats
- Capacité à mener des entretiens de recrutement pertinents
- Maîtrise des outils informatiques liés au recrutement
- Excellentes qualités relationnelles et de communication
- Capacité à travailler en autonomie et en équipeSi vous souhaitez relever ce défi au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler pour le poste de Chargé de recrutement à Belfort (90000).informations supplémentairesExpérience requise : 2 à 5 ans

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