Mécanicien / Mécanicienne sur machines industrielles
- Toul, Meurthe-et-Moselle
- 14,00 €/heure
- CDI
- Temps-plein
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise!
L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Toul recherche pour l'un de ses clients un(e) MECANICIEN/NE INDUSTRIEL H/FVOS MISSIONS:
- Réaliser des interventions de maintenance mécanique sur machines et installations industrielles
- Assurer le montage et démontage de machines industrielles sur différents sites clients
- Effectuer la maintenance préventive, curative et corrective
- Intervenir en atelier (mécano-soudure, chaudronnerie, tuyauterie, serrurerie) et sur chantier
- Vous déplacer dans le Grand Est pour des interventions variéesVOTRE PROFIL:
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e).
Vous avez une expérience ou une formation en mécanique industrielle et appréciez le travail de terrain.
Vous aimez la diversité des environnements industriels et êtes à l'aise aussi bien en atelier que sur chantier.RYTHME :
35h/semaine.
Du Lundi au Vendredi de 7h à 15hREMUNERATION:
A partir de 14€ brut/heure + panier à 9€AVANTAGES TEMPORIS
- 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles.
- Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
- CE (Billetterie, club vacances,..)
- Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..)
Si cette offre vous enthousiasme et correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au 03.83.66.14.29 ou à envoyer votre CV à l'adresse agence.toul@temporis.fr.Agence TEMPORIS TOUL
282 rue Saint Mansuy
54200 TOULRetrouvez-nous sur Facebook :
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- L'entreprise utilisatrice s'engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.