Détail de l'offreInformations généralesRéférence BA062ATC-100746Date limite de candidature31/12/2025Description du posteVersantFonction publique d'EtatCatégorieCatégorie C (employé)Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuelsDomaine et métierRessources Humaines - Chargée / Chargé de la prévention des risques professionnelsType de posteAdministratifStatut du posteVacantIntitulé du posteSQVT - Chargé(e) d'appui à la gestion des risques professionnelsDescription du posteLocalisation administrative et géographique / Affectation :Secrétariat Général Commun Départemental du Pas-de-CalaisPréfecture du Pas-de-CalaisRue Ferdinand Buisson62000 ARRASVos activités principalesIl/elle devra assister le chef du pôle hygiène sécurité et le chef du service Qualité de Vie au Travail, dans la mise en œuvre de la réglementation en matière de protection de la santé et de la sécurité au travail.Ses missions s'articulent en s'appuyant sur les chargés de prévention ou le responsable du pôle :- La prévention des dangers susceptibles de compromettre la santé et la sécurité des agents, dans le cadre des actions de prévention.- La participation à des groupes de travail mis en place ou décidés en Formation Spécialisée des structures supportées par la SGCD.- L'approfondissement de la connaissance des problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre.- La bonne tenue des registres de santé et de sécurité au travail.- La bonne tenue des tableaux de bords de suivi des accidents du travail, des aménagements de postes, du suivi des équipements de protection individuelle fournis au agents.- L'exécution budgétaire des dépenses du pôle Hygiène et Sécurité (frais accident du travail, commandes d'équipements, engagements liés à des prestations spécifiques)- Assure les missions de correspondant pour les déplacements des agents du PôlePour se faire, il/elle devra :- Participer et établir le compte rendu des réunions des groupes de travail mis en place ou décidés en Formation Spécialisée- Enregistrer les dépenses liées au frais accident du travail dans Chorus Formulaire pour les structures supportées par le SGCD ( Préfecture, DDETS, DDTM, DDPP, SGCD).- Enregistrer et suivre les dépenses dans Chorus formulaire des engagements pris par le pôle (conventions, manifestations, …).- Renseigner à partir des éléments qui lui seront communiqués les différents tableaux de suivi (accidents du travail, aménagements de postes, suivi de la fourniture des EPI, ...) .- Effectuer des recherches dans le domaine de la santé sécurité sur des thématiques spécifiques avec l'appui des chargés de prévention et du responsable du pôle.- Assurer avec l'appui des chargés de prévention et du responsable du pôle. la communication auprès des agents sur les actions de prévention des dangers susceptibles de compromettre leur santé et leur sécurité.Conditions particulières d'exerciceSpécificités du poste / Contraintes / SujétionsLe SGCD travaille pour 5 structures (Préfecture, DDTM, DDETS, DDPP, SGCD) réparties sur 27 implantations géographiques (dont 11 résidences).Le pôle est implanté à la préfecture du Pas-de-Calais.Des déplacements dans le département bien que peu fréquents sont possiblesLe télétravail est possible à hauteur de deux jours par semaineDescriptif du profil recherchéVotre environnement professionnelActivités du serviceLa raison d'être du SGCD repose sur la mutualisation des secrétariats généraux des préfectures et des directions départementales interministérielles (DDI) telle que prévue par la réforme de l'organisation territoriale de l'État. Cette nouvelle structure, à caractère interministériel est conçue pour intervenir au bénéfice des services dont elle regroupe les moyens supports, tout en préservant la capacité de pilotage et de management des directeurs.Composition et effectifs du serviceLe service Qualité de vie au travail composé de 11 agents. (Composition : 3 A, 3 B, 5 C).Le pôle hygiène et sécurité est composé de 4 agents (Composition : 1 A, 2 B, 1C).Liaisons hiérarchiquesLe chef du pôle Hygiène et Sécurité, le chef du service Qualité de Vie au Travail et son adjointe, la direction du SGCD.Liaisons fonctionnellesLes services composant le SGCD,La préfecture ou les DDI, les assistants de service social, les correspondants risques psycho-sociaux, les correspondants handicap, les médecins du travail, les assistants de prévention et correspondants sécurité et prévention, les inspecteurs santé et sécurité au travail, les représentants des personnels.Connaissances techniquesConnaître l'environnement professionnel / niveau pratique - requisAvoir des compétences en informatique -bureautique / niveau maîtrise - requisConnaissance technique au choix Chorus Formulaire / niveau maîtrise - à acquérirSavoir-faireSavoir travailler en équipe / niveau pratique - requisSavoir s'organiser (respect des délais, sens des priorités) / niveau maîtrise - requisSavoir appliquer la réglementation / niveau pratique - à acquérirSavoir travailler en réseau / niveau initié - à acquérirSavoir-faire au choix : Compétences rédactionnelles / niveau pratique - requisSavoir-êtreSavoir communiquer / niveau maîtrise - requisAvoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requisSavoir s'adapter / niveau maîtrise - requisCritères candidatDocuments à transmettreL'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoireInformations complémentairesInformations complémentairesEmploi(s) type / Code(s) fiche de l'emploi-type : FP2GRH05GROUPE RIFSEEP 1Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ansVos perspectives :Les missions variées permettent d'acquérir l'expérience et les compétences nécessaires pour faciliter la préparation aux examens professionnels, concours internes ou évoluer vers des fonctions supérieures.Liste des pièces requises pour déposer une candidature :Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible sur MOB-MI ou la PEPQui contacter :Dominique LECOURT - chef du service Qualité de vie au Travail : dominique.lecourt@pas-de-calais.gouv.frou M. Gilles DOURLENS, responsable du Pôle Hygiène et Sécurité : gilles.dourlens@pas-de-calais.gouv.frFondement juridique du recrutementTitre III du Livre III du Code général de la fonction publique 2° de l'article L332-2Télétravail possibleOuiLocalisation du posteLocalisation du posteEurope, France, Hauts-de-France, Pas de Calais (62)Lieu d'affectationARRASLieu d'affectation (sans géolocalisation)ARRASDemandeurDate de vacance de l'emploi01/09/2025Personne à contacter (mail)dominique.lecourt@pas-de-calais.gouv.fr
