LES MISSIONS DEMANDEES : Gérer le suivi administratif et les dossiers du personnel de l'entreprise. Rédiger et gérer les contrats de travail, assurer leur légalité. Assurer le v…
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MISSIONS DEMANDEES : Gérer le suivi administratif et les dossiers du personnel de l'entreprise. Rédiger et gérer les contrats de travail, assurer leur légalité. Assurer le verse…
MISSIONS PRINCIPALES ET QUOTIDIENNES : La gestion administrative du personnel : établir les bulletins de salaire, planning des congés payés ... Les recrutements : possibilité d’a…
Vos responsabilités comprendront : Assurer la gestion des dossiers administratifs du personnel (contrats, avenants, absences, congés, etc.). Préparer les documents relatifs à l'e…
Vos Missions Principales : Collecte et gestion des données des employés ; Préparation des documents administratifs liés à la gestion du personnel ; Suivi des dossiers des emplo…
MISSIONS PRINCIPALES ET QUOTIDIENNES : Secrétariat: Accueil des visiteurs. Réception et transfert des appels téléphoniques. Rédaction des emails. Réception et classement des …
Vos Tâches Principales : Gestion des plannings et des déplacements du directeur ; Support administratif aux RH ; Communication interne et externe ; Préparation des réunions de…
VOS MISSIONS : Assurer l’interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations. Accompagner les managers et les conseiller. Traiter le courrier…
Groupe intégré des métiers de l'événement, le Groupe GL events se développe sur trois grands segments : l'organisation d'événements, la gestion d'espaces événementiels et la produc…
Vous êtes à la charge de : Gestion administrative quotidienne ; Participation aux activités RH ; Support aux équipes opérationnelles ; Traitement des dossiers administratifs. …