Chef de Projet Planification et Management de Projet
EASY TALENT
Ile-de-France
CDI
Temps-plein
Il y a 1 jour
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Les missions du postePilotage de projets de construction : Assurer la gestion globale de projets d'envergure, depuis la planification jusqu'au suivi opérationnel, en lien direct avec les clients.Planification et coordination : Mettre en place des plannings structurés et performants, assurer le reporting, analyser les écarts et proposer des actions correctives pour garantir les objectifs.Encadrement d'équipe : Manager, animer et motiver les équipes projet dans un esprit collaboratif et orienté résultats.Gestion de la relation client : Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes pour identifier les risques, assurer la communication projet et contribuer à l'amélioration continue.Contribution à l'innovation : Participer aux initiatives internes d'optimisation des méthodes, de digitalisation des outils et d'amélioration des processus de gestion de projet.Appui commercial : Contribuer à la rédaction d'offres techniques et commerciales, participer à la veille concurrentielle et au développement de nouvelles opportunités.Freelance ou CDI à définirLe profil recherchéFormation technique : Diplômé(e) d'une école d'ingénieur, d'une université (Bac+5) avec une expérience significative dans le secteur du bâtiment (minimum 2 à 8 ans selon le niveau de formation).Expertise en planification TCE : Issu(e) d'un bureau d'études ou d'une entreprise spécialisée en planification et ordonnancement tous corps d'état, avec une bonne maîtrise des enjeux de pilotage de projets complexes.Solide culture du management de projet : Fort intérêt pour l'organisation, la coordination et l'optimisation des projets ; envie de contribuer à l'évolution des pratiques vers plus de performance et de fluidité.Esprit d'initiative et d'innovation : Goût pour la nouveauté, capacité à proposer des améliorations, à innover et à faire évoluer les méthodes de travail.Qualités relationnelles et leadership : Capacité à fédérer, écouter et collaborer avec des interlocuteurs variés tout en gardant une posture de leader.Résilience et vision constructive : Tempérament positif, orienté solutions, avec une capacité à transformer les difficultés en opportunités d'amélioration.Chef de Projet Planification et Management de Projet