Chef de chantier réseaux humides (H/F)

Crit

  • Bordeaux, Gironde
  • 35 000-40 000 €/an
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 6 jours
à propos de l'entrepriseBesoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur crit-job.com, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond.L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?Description du posteRattaché(e) au directeur d'agence et aux conducteurs de travaux, vous êtes responsable de la préparation, de l'organisation et de l'exécution des chantiers de réseaux humides.Vos responsabilités :
Préparer les chantiers en lien avec le conducteur de travauxLire et exploiter les documents d'exécution (plans, marchés, consignes techniques, etc.)Participer à l'accueil et à l'intégration des nouvelles recrues (salariés et intérimaires)Superviser la bonne exécution des travaux sur le terrainOptimiser les délais, les ressources et anticiper les aléasAppliquer et faire respecter les règles de sécurité, qualité et environnementSuivre les dépenses et les consommations quotidiennesGérer les relations avec les différents intervenants externes (clients, riverains, concessionnaires...)Assurer un reporting régulier au conducteur de travauxProfil recherché
Expérience confirmée en tant que chef de chantier dans les réseaux humides
Excellente connaissance en canalisation eau potable et assainissement
Leadership naturel, sens de l'organisation, rigueur et bon relationnel
Permis B indispensable (déplacements fréquents sur les chantiers)Conditions & Avantages
Salaire fixe selon la grille TP + indemnités repas et trajetsVéhicule de service mis à dispositionMutuelle 100 % prise en charge par l'entreprise pour le salariéPrestations sociales et culturelles via le CSEPrimes d'intéressement et de participationinformations supplémentairesExpérience requise : 2 à 5 ans

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