Infirmier(e) à temps partiel ou temps plein

• Réalisation des soins curatifs
• Surveillance de l’état général des résidants et prévention
• Conseil aux équipes

• Préparer de façon quotidienne les traitements (sous sachets PDA) et les distribuer
• Gérer les urgences selon les protocoles préétablis par un médecin
• Recueillir les informations et observations pour l’aide au diagnostic et l’évaluation des effets des thérapeutiques mises en œuvre
• Elaborer le plan d’action infirmier et le projet de soins
• Formuler des objectifs de soins et planifier les soins de la personne accueillie dans le temps en fonction des actions mises en œuvre avec la collaboration de l’aide – soignant (e)s et des aides médico-psychologiques
• Dispenser, coordonner et évaluer les soins infirmiers, relevant de son rôle propre ou d’une prescription médicale, en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires après identification des besoins
• Participer à la traçabilité de la prise en charge (dossier patient dont le dossier de soins infirmiers, transmissions…) en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires
• Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux
• Contribuer au développement de la qualité des soins

• Evaluer et soulager selon les protocoles, la douleur et la détresse physique et psychologique avec accompagnement de l’entourage si besoin
• Gérer les rendez – vous médicaux et assurer l’accompagnement sur demande particulière ou absence des aide – soignant(e)s ou aide médico-psychologiques
• S’occuper de l’hygiène et du confort des résidants
• Relever quotidiennement certains paramètres et appliquer les protocoles nécessaires (élimination, incidents, cycles menstruels…)
• Surveiller l’hygiène et l’équilibre alimentaire des résidants au quotidien

• Conseiller les encadrants en vue d’assurer ou d’améliorer le confort et la sécurité des résidants (soins d’hygiène, diététique, manipulations…)
• Répondre aux questionnements des équipes dans le cadre de leurs compétences et remonter les informations à l’infirmerie et aux médecins
• Faire preuve de disponibilité auprès des personnels et des familles, dans la prise en charge des résidants, lors de certains moments difficiles et pour répondre à des appels urgents
• Distribuer aux équipes les outils de travail nécessaires aux recueils d’observations concourant à la connaissance de l’état de santé des résidants : épilepsie, cycles menstruels…
• Participer à l’éducation des équipes encadrantes en matière d’alimentation des résidants
• Assurer les transmissions entre l’équipe de l’infirmerie, l’équipe éducative, l’équipe de nuit, l’équipe des logis, les familles et l’équipe de direction
• Communiquer les informations nécessaires et participer aux réunions de synthèse en vue de l’élaboration du projet personnalisé
• Former les AS et les AMP aux actes délégués de soins et d’hygiène et en contrôler le bon déroulement.

• Disposer de capacités d’analyse et de synthèse
• Etre apte à l’organisation et à la coordination
• S’adapter aux situations rencontrées
• Savoir gérer les tensions et les conflits
• Savoir identifier le cadre de sa mission et participer à l’élaboration d’une stratégie d’équipe
• Savoir échanger et travailler en équipe

• Disposer d’un excellent relationnel
• Etre disponible et à l’écoute
• Avoir le sens du service
• Faire preuve de rigueur et de méthode
• Faire preuve de discrétion professionnelle
• Faire preuve d’autonomie
• Etre disponible

Association Ressources pour l’Accompagnement Médico-social et Social