
Technicien(ne) GTB-GTC référent H/F
- Puteaux, Hauts-de-Seine
- CDI
- Temps-plein
- La participation à la passation technique avec le(la) Chargé(e) d’Affaires et l’équipe Designer,
- La planification et la gestion des prérequis de vos chantiers,
- Les échanges clients pour l’organisation de nos interventions,
- La réalisation des travaux supplémentaires et complémentaires,
- La gestion des tableaux d’avancement,
- Le reporting concernant l’état d’avancement des travaux,
- La réalisation de vos chantiers conformément à la demande du(de la) Chargé(e) d’Affaires,
- L’encadrement des techniciens de vos chantiers pour :
- Le paramétrage des équipements GTB,
- Les tests fonctionnels,
- Les dépannages.
- L’encadrement des sous-traitants suivant les éléments transmis par le Chargé d’Affaires.
- Au relationnel clients sur vos projets sous les directives du(de la) Chargé(e) d’Affaires,
- A la bonne coordination et gestion technique de vos chantiers,
- A la rédaction des documents d’études (architecture de com, plan de câblage, etc.),
- A la gestion financière : respect de heures chiffrées.
- Vos délais et planning d’intervention,
- La bonne relation et synchronisation avec les autres équipes,
- La conformité par rapport aux exigences client,
- Le suivi technique.
- Les actions de progrès éventuelles (actions correctives et préventives).
- Une place dans une équipe soudée
- Notre programme de parrainage dès votre intégration
- Un management bienveillant et de proximité
- Des missions et des projets variés
- Nos conditions de travail (nouveaux locaux agréables, horaires flexibles, etc.)
- Des perspectives d'évolution au sein du Groupe
- 35k € à 44 k € à définir selon votre profil
- Prime variable
- Vos outils de travail : véhicule de fonction, téléphone portable, PC portable
- Participation au transport 50 %
- Indemnités repas 12.50 €
- Prime vacances
- Intéressement + Plan d'épargne entreprise
- RTT 12 jours/an
- Mutuelle familiale
- Un seul et unique entretien est ensuite organisé avec le Manager du service Production et une personne du service RH, ce qui vous permettra d'obtenir tout le détail sur notre fonctionnement, les projets en cours et les enjeux du poste.
Rémunération supplémentaire: Prime de cooptation, Prime variable sur objectif, Prime d'intéressement