CADRE DE SANTE EN EHPAD H/F
Centre hospitalier Henri Ey (Bonneval)
- Bonneval, Eure-et-Loir
- CDI
- Temps-plein
L'EHPAD « la rose des vents » est un établissement de 125 lits à vocation médico-sociale destiné à accueillir les personnes âgées.NOS ATOUTS :
- Localisation du poste, à seulement 1 heure 30 de Paris, disposant de toutes les commodités (commerces, établissements scolaires jusqu au second degré, infrastructures sportives, cinéma, salle de spectacle, )
- Accès à la formation continue.
- Parking gratuit.
- Association de loisirs du personnel dynamique
- Présence sur site d'une correspondante CGOS (prestations sociales et loisirs.) et MNH (Mutuelle Nationale Hospitalière).
*Mise en uvre du projet d'établissement des unités d'hébergement pour personnes âgées :
- Impulsion d'une dynamique dans le cadre des projets personnalisés des résidents ;
- Coordination des actions de l'équipe dans le cadre des projets personnalisés des résidents ;
- Participation avec le cadre socio éducatif à l'élaboration du programme d'animation.*Gestion des effectifs :
- Elaboration des tableaux de service ;
- Optimisation des organisations de travail ;
- Gestion de l'absentéisme ;
- Evaluation des besoins en remplacement en tenant compte des moyens alloués ;
- Etre garant de l'application de toutes les organisations validées.*Évaluation des pratiques professionnelles :
- Réalisation des entretiens annuels d'évaluation des professionnels ;
- Définition des besoins en formation ;
- Etre garant du réinvestissement des formations dans la prise en charge du résident ;
- Contribution à l'élaboration du plan de formation.*Gestion de l'hygiène des locaux et de l'entretien*Gestion de la fonction restauration*Accueil des nouveaux agents stagiaires*Participation aux commissions d'admission, d'animation et des menus*Participation aux réunion de conseil de vie sociale*Participation et animation de groupe de travailCOMPETENCES ATTENDUES :
- Savoir accompagner les équipe dans une dynamique de projets ;
- Savoir fédérer les équipes autour du projet de vie individualisé du résident ;
- Savoir collaborer avec ses collègues cadres de santé et cadres socio-éducatifs et l'ensemble des référents de toutes les directions ;
- Savoir gérer les tableaux des effectifs dans le respect de la réglementation ;
- Savoir suivre le présentéisme/absentéisme et faire preuve de réactivité ;
- Savoir évaluer le besoin en compétences des professionnels pour prendre en charge de façon optimale les résidents ;
- Savoir impulser la philosophie de soins de l'Humanitude ;
- Savoir accompagner les équipes ASH dans leurs missions ;
Savoir contrôler la qualité des soins et le bon usage des médicaments, des dispositifs médicaux et du matériel de soins ;
- Savoir accueillir les nouveaux professionnels et les stagiaires afin de fidéliser le personnel et rendre la structure attractive ;
- Savoir s'intégrer et s'impliquer dans des groupes de travail transversaux au sein du pôle et sur l'établissement hospitalier ;
- Savoir piloter des groupes de travail en interne ;
- Contribuer à l'efficience financière et organisationnelle de l'EHPADPoste à temps plein
Horaires de journée
Possibilité de participer aux astreintes cadre, suivant un tableau arrêté par la Direction des Soins.