Gestionnaire paie - CDD 1 an H/F

MDS GROUPE

  • Saint-Herblain, Loire-Atlantique
  • 26 000-35 000 €/an
  • CDD
  • Temps-plein
  • Il y a 9 jours
  • Postuler facilement
Les missions du posteEn tant que Gestionnaire Paie (H/F), vous serez chargé(e) de collecter, traiter et vérifier les informations relatives à la paie des employés. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe sociale, pour garantir une paie précise et ponctuelle.Missions :
  • Établissement bulletins de salaire (Portefeuille multi-conventionnel)
  • Gestion de l'entrée à la sortie du salarié
  • Collecte et préparation des éléments variables de la paie
  • Établissement de toutes les déclarations sociales périodiques
  • Etablissement des différentes formalités RH
  • Exploiter les informations transmises par les clients
  • Assurer la bonne tenue des dossiers au niveau social
  • Conseils clients
Le logiciel de production comptable utilisé est SILAE.Le profil recherchéTitulaire d'une formation en RH/paie type BAC+2/BAC+3/Master, avec idéalement au moins 1 an d'expérience à un poste similaire, vous êtes invité à postuler.Bienvenue chez MDS GROUPEEN BREF : Gestionnaire paie junior ou confirmé H/F / Dispo dès que possible / St Herblain / Rémunération 26-35K / Télétravail et autres avantagesJe suis Marie, Co-Gérante de MDS Groupe recrutement, et je recrute actuellement pour un de mes clients, cabinet comptable, un Gestionnaire paie junior ou confirmé (H/F) basé à St Herblain (44) en CDD dans le cadre d'un arrêt maladie.Qui sommes-nous ?MDS Groupe cellule recrutement : vous accompagne dans vos recrutements (spécialisé en expertise comptable et avocat).Réseau de consultants en recrutement indépendants présent au national, sectorisés par zone géographique.Nos valeurs :
  • l'Humain au cœur du recrutement
  • Conseil : Créer un véritable DUO GAGNANT (candidat - cabinet)
  • Proximité : Bâtissons ensemble une communauté soudée où la collaboration propulse la croissance professionnelle de chacun.
  • Accompagnement : Indépendants mais jamais seuls
Le processus de recrutement :
  • Etape 1 : Réponse à votre candidature sous 24h
  • Etape 2 : Entretien avec moi-même afin de définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste.
  • Etape 3 : Mise en relation avec le cabinet
  • Etape 4 : Suivi tout au long du process
Infos complémentairesLes + du cabinet :
  • Équipe soudée de 5 personnes, avec une belle synergie.
  • Dossiers intéressant techniquement
  • Un cadre de travail agréable, authentique et verdoyant
  • Parking pour se garer
  • Formation
  • Evolution
  • 2j de télétravail possible
  • Horaires flexibles
  • Ticket restaurant
  • Intéressement et participation
  • Afterwork et journée d'équipe tout au long de l'année
  • Etc
Gestionnaire paie - CDD 1 an H/F
  • Saint-Herblain - 44
  • CDD

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