Technicien préleveur/ IDE H/F

K2I RH CONSULTING

  • Laval, Mayenne
  • Contrat
  • Temps-plein
  • Il y a 8 jours
K2I RH Consulting est un cabinet indépendant spécialisé dans le recrutement.Nous accompagnons nos clients dans la recherche et la sélection de talents adaptés à leurs besoins et à leur culture d’entreprise. IDE / Technicien.ne Préleveur.se – Laval (CDD)Pour le compte de mon client, un laboratoire de biologie médicale de référence, je recherche un(e) Infirmier(e) ou Technicien(ne) Préleveur(se) en CDD de 4 mois, à pourvoir dès que possible à temps plein, dans le cadre d’un remplacement. Vous contribuerez à la prise en charge optimale des patients et au bon fonctionnement du laboratoire.Contexte et raison de l’ouverture
  • Poste créé pour remplacer un collaborateur parti
  • Contribuer à la qualité et à la sécurité des soins pour les patients
Environnement de travail
  • ⏰ CDD à temps plein (35h/semaine), au plus tôt 7h du matin au plus tard 18H
  • Travail le samedi (tous les samedis, est amené à changer courant 2025)
  • Poste basé à Laval
  • Parcours d’intégration prévu
  • Rattaché directement à un biologiste
Avantages et points forts
  • Intéressement et participation
  • Mutuelle d’entreprise (prise en charge à 60%)
  • ️ Tickets restaurant (16 tickets de 8€, pris en charge à 60%)
  • Perspectives d’évolution et possibilité de devenir superviseur
  • Formations via l’université d’entreprise
  • Avantages sociaux (aide au logement, mutuelle, participation…)
✅ Processus de recrutement
  • 1 entretien téléphonique et 1 entretien en visio avec le recruteur
  • 1 entretien avec un biologiste
  • Aucun test requis
  • Préavis géré par le laboratoire
Profil recherché
  • Diplôme d’État d’Infirmier ou diplôme de Technicien de Laboratoire (Bac+2 / Bac+3)
  • Certificat de prélèvement obligatoire et AFGSU 2 en cours de validité
  • Sens relationnel, capacité à travailler en équipe, organisation et gestion des priorités
  • Ouvert aux jeunes diplômés ou aux candidats avec au moins 1 an d’expérience
  • Le candidat doit pouvoir travailler en France sans démarches administratives spécifiques

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