Description du posteMétierMEDECINE - MEDECIN GENERALISTEIntitulé du posteMEDECIN GENERALISTE H/FMissionsVous travaillez sous la responsabilité de la chef de service au sein d’une équipe pluridisciplinaire et en étroite collaboration avec les autres intervenants.Le poste repose sur :CONSULTATIONS ET SOINSEtablir une relation de confiance, informer et expliquer en rassurant la personne.Repérer les besoins de soins, et mettre en œuvre des réponses adaptées : administration des soins (hygiène et confort, pansements…) ou dispense des traitements en lien avec les infirmiers.Elaborer des protocoles de soins et assurer la prescription de traitements médicamenteuxSoutenir le processus thérapeutiquequeParticiper en collaboration avec les infirmiers à la mise en œuvre des réponses apportées aux besoins des patients.Prendre en compte les effets indésirables des traitements, et la qualité de vie perçue par l’usager, et participer aux aménagements nécessaires en lien avec les équipes.Assurer les prescriptions de bilans sanguins initiaux de dépistage et de suiviInformer, accompagner et soutenir les patients dans la compréhension et l'acceptation de leur pathologie et le suivi des traitementsSensibiliser dans une démarche de réduction des risques aux risques des poly-consommationsPREVENTION/TRAVAIL D’EQUIPEParticiper à l’évaluation et l’orientation des patients vers les interlocuteurs médicaux appropriés.Participer activement aux divers temps d’échanges : séances d’analyse des pratiques professionnelles, réunions internes, réunions de coordination avec les infirmiers, réunions cliniques de suivi et réunions hebdomadaires de synthèse….Dans le cadre de l’élaboration du Projet individualisé, assurer le travail d’analyse de la situation du patientParticiper au recueil et à l’analyse des données nécessaires à l’établissement des reporting et des bilans d’activitéParticiper à l’organisation de la vie quotidienne, à l’animation collective en concertation avec les autres intervenantsParticiper à l'élaboration et la mise en œuvre d'action de prévention, d’éducation à la santé et de réduction des risques et des dommages.TRAVAIL ADMINISTRATIF et INSTITUTIONNELRemplir, mettre à jour et assurer le suivi des dossiers des patients : version papier et sur Progdis dans le respect des règles de confidentialité et de secret professionnel.Participer au recueil et à l’analyse des données nécessaires à l’établissement des reporting et des bilans d’activitéParticiper à la réflexion sur les méthodologies d’intervention, les outils de travail et la démarche qualité.ACTION PARTENARIALEDans le cadre de l’accompagnement individuel des personnes, favoriser les échanges et la coordination avec les différents professionnels concernés par la situation.Favoriser particulièrement le développement du partenariat médical de ville ou hospitalierParticiper à la communication vers nos partenaires de nos modalités de fonctionnement et nos axes d'actionParticiper au développement d’une politique locale de réduction des risques et des dommageProfil recherchéDans le cadre du projet d’établissement vous assurez le suivi médical des usagers accueillis sur l’ensemble du dispositif CSAPA Danielle Casanova, en complémentarité de l’accompagnement psycho-social.Vous assurez l’accès aux soins et leur continuité ainsi que la prescription et le suivi des TSO et autres traitements.COMPETENCES REQUISESSavoir-faire› Evaluer les besoins des patients en termes de soins› Etablir un rapport de confiance avec le patient› Respecter le cadre réglementaire› Etablir un diagnostic médical adéquat aux besoins des patientsConnaissances› Diplôme d’Etat de docteur en médecine› Diplôme de médecin addictologue (capacité d’addictologie clinique)› Connaissance de la problématique des addictions› Connaissance de la politique sanitaire et sociale de réduction des risques et des dommages› Connaissance des outils informatiques de base et le logiciel ProgdisCompétences professionnelles› Sens de l’écoute et du dialogue› Organisation, précision› Disponibilité› Gout pour le travail partenarial et le travail en équipe› Autonomie et rigueurType de contratContrat à Durée Indéterminée (CDI)Temps de travailTemps PartielSi temps partiel, précisez :de 0,20 à 0,80 ETPTravail de nuitNonStatutCadreRémunération brute annuelle (exemple : 30 000 à 35 000 euros)selon expérience et convention 66Convention collectiveCCN 66 :Convention collective nationale de travail des etablissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966Autre convention collectivenonInformations complémentairesDébut du contratmai 2024AvantagesTickets restaurantmutuelleRembourssement 50% de la carte de transportCongés trimestriels (18 jours ) en plus des congés payésCritères candidatDiplôme exigéNiveau 7 à 8 - (BAC+5/et +)SpécialitéMédecineNiveau d'études min. requisNiveau 7 à 8 : Bac +5 et plusNiveau d'expérience min. requisIndifférentLocalisation du postePoste/Mission basé(e) àEurope, France, Provence-Alpes-Cote d'Azur, Bouches du Rhône (13)VilleMARSEILLEDemandeurPoste à pourvoir lemai 2024Suivi parResponsable principalALEXANDRE PREVOST
