Contrôleur qualité forge H/F
- Nouzonville, Ardennes
- 2 500-3 300 €/mois
- CDI
- Temps-plein
Vous intégrerez une entreprise en pleine croissance, faisant face à un surcroît d'activité lié à l'augmentation de son carnet de commande.Description du profil :Missions principales :Contrôle qualité des pièces forgées : Vérification de la conformité des pièces selon les spécifications techniques et les standards de qualité définis.
Traçabilité des pièces : Suivi de la traçabilité des pièces à chaque étape de la production, en veillant à leur identification et leur suivi dans le système de gestion.
Suivi des activités de production : Contrôle et suivi en temps réel des activités de forge, en s'assurant de la bonne exécution des processus et des délais.
Rédaction de rapports : Élaboration et mise à jour des rapports de contrôle qualité détaillant les résultats des inspections et des tests réalisés.
Rendre compte au Directeur Technique : Remonter régulièrement les résultats et les indicateurs de performance au Directeur Technique, en proposant des solutions en cas de non-conformité.
Amélioration continue : Participer à l'identification des causes de dysfonctionnements et proposer des axes d'amélioration pour garantir une qualité optimale et une production fluide. Formation : Bac+2 à Bac+5 en qualité, mécanique, ou ingénierie industrielle.Une spécialisation dans le domaine de la forge ou de la métallurgie est un plus.Expérience : Minimum 5 à 10 ans d'expérience dans le contrôle qualité, idéalement en forge ou dans un environnement industriel similaire.
Compétences techniques : Connaissances des procédés de forge, des normes de qualité et des outils de contrôle (calibres, jauges, etc.). Maîtrise des outils informatiques de gestion de la production et des rapports.Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et du détail. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents services (production, technique, etc.).Description de l'entreprise :ALTEREGO, Agence d'emploi, Cabinet de recrutement CDD, CDI, CDII et interim.