
RESPONSABLE D'EQUIPE PRESTATIONS EMPRUNTEUR BPCE H/F
- Hauts-de-Seine
- CDI
- Temps-plein
En quelques chiffres, CNP Assurances réalise un chiffre d'affaires de 36 milliards d'euros avec un résultat net de plus de 1,9 milliards d'euros pour l'année 2022.Rejoindre CNP, c'est intégrer une entreprise solide constituée de plus de 3000 collaborateurs en France, et plus de 5000 dans le monde.Animés par une vocation citoyenne, nous agissons pour une société inclusive et durable en apportant au plus grand nombre des solutions d'assurance qui protègent et facilitent tous les parcours de vie. Nous sommes membres du Groupe La Banque Postale.Pourquoi choisir CNP Assurances ?Nous rejoindre, c'est choisir une entreprise engagée dans le développement de ses collaborateurs au sein d'un collectif riche de tous ses talents et de toutes ses diversités.
Pour vous offrir la meilleure expérience collaborateur possible, nous vous proposons notamment les avantages suivants :
- Une rémunération attractive et équitable (index égalité Hommes-Femmes 100/100)
- Une gestion de carrières dynamique
- L'engagement de nos collaborateurs dans des conditions favorables au bien-être individuel et collectif.
- Encadrer, animer, former et conseiller une équipe de gestion (chargés de prestations et experts).
- Fixer les objectifs et les méthodes de travail. Suivre et contrôler l'activité. Réaliser les entretiens d'appréciation et participer aux recrutements.
- Développer les compétences de vos collaborateurs
- Equilibrer les priorités en fonction des ressources, des délais et des objectifs de qualité. Apprécier l'adéquation des ressources à la charge de travail et alerte son responsable.
- Participer à la définition des procédures relevant de son activité, les améliorer, les formaliser et veiller à leur harmonisation. Suivre et contrôler la mise en gestion chez le partenaire et le respect des engagements pris.
- Contrôler les actes de gestion et les mouvements financiers dans le respect de la réglementation.
- Communiquer aux collaborateurs les orientations et objectifs de la direction. Veiller à leur motivation et à leur adhésion aux décisions de l'entreprise.
- Coordonner pour le client l'activité de l'équipe et des interlocuteurs internes.
- Contribuer à la réalisation de projets transversaux ou études de faisabilité.
- Vous avez de solides compétence managériales depuis plusieurs années et vous êtes reconnu sur cette fonction ou une fonction similaire
- Vous connaissez les métiers de la Relation client
- Vous savez mettre en place les conditions d'une plus grande autonomie et encourager la prise d'initiative
- Vous savez favoriser le fonctionnement transversal des équipes
- Vous savez promouvoir les comportements orientés solution pour le client final
- Vous détenez une réelle capacité à adhérer aux demandes de l'entreprise par la participation aux différents ateliers (RH, @Move,.) et les promouvoir auprès des collaborateurs
- Vous savez vous exprimer parfaitement à l'écrit et à l'oral et saurez représenter le métier au sein des différentes instances internes ou externes