Stage Assistant.e de gestion des données douanières H/F

Sisley

  • Saint-Ouen-l'Aumône, Val-d'Oise
  • Stage
  • Temps-plein
  • Il y a 17 jours
Description de l'entrepriseMarque française, Sisley est un des leaders mondiaux de la cosmétique haut de gamme et affiche une des plus fortes croissances dans son secteur.Description du posteNous recherchons un.e assistant.e en gestion de données douanières efficace et soucieux.se du détail pour rejoindre notre équipe à Saint-Ouen-l'Aumône, en France. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion et de l'analyse des données douanières afin d'assurer la conformité avec les réglementations du commerce international.
  • Convertir les codes douaniers européens (TARIC) en codes douaniers saoudiens à 12 chiffres, conformément au tarif intégré du GCC.
  • Intégrer les nouveaux codes douaniers saoudiens dans notre système ERP pour assurer la conformité lors des déclarations douanières.
  • Rédiger une documentation détaillée sur le processus de transcodification et la mise à jour de l'ERP, incluant des procédures opérationnelles standardisées .
  • Écrire une spécification technique détaillant les modifications nécessaires dans les outils internes pour gérer les nouveaux codes douaniers.
Qualifications
  • Solides compétences en matière de saisie et d'analyse des données, avec un excellent souci du détail.
  • Bonne capacité de communication (écrite et orale)
  • Connaissance de la réglementation et des procédures douanières
  • 2 à 3 ans d'études en école de commerce ou d'ingénieur
Informations complémentairesCE QUE NOUS VOUS OFFRONS :
  • Des missions stimulantes dans un bel environnement de travail
  • Une navette privée Sisley est à la disposition des équipes depuis la Gare de Liesse jusqu'au site de Saint-Ouen l'Aumône
  • La possibilité de télétravail
  • Un programme d'intégration
  • Un restaurant d'entreprise sur site
  • L'accès aux activités sportives et culturelles
Sisley place la diversité et l'égalité des chances au cœur de ses préoccupations et s'engage dans ses recrutements à ne sélectionner les candidats que sur la base de critères professionnels.

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