Responsable de pôle F/H

AFEV

  • Avignon, Vaucluse
  • CDD
  • Temps-plein
  • Il y a 2 mois
À propos de AfevAssociation reconnue d'intérêt général, l'Afev agit dans les agglomérations urbaines partout en France pour créer de la solidarité, en particulier en matière d'éducation. Chaque année, des milliers d'étudiant.e.s s'engagent à ses côtés pour accompagner des jeunes en difficulté scolaire et créer du lien dans les quartiers populaires. En luttant contre les inégalités éducatives et sociales, ils.elles agissent pour une société plus juste et plus solidaire.Le posteLe·a responsable de pôle est en charge du développement des actions existantes de l'association et à assurer le développement de ses nouveaux projets, à partir des besoins des territoires et en complémentarité avec les acteurs et les partenaires dans les quartiers populaires.Rattaché·e à la Déléguée Régionale, le·a Responsable de pôle aura pour mission :Mobilisation et accompagnement desTutorer une équipe de volontaires en service civiqueContribuer au recrutement et au suivi individuel des volontaires : entretiens individuels, accompagnement dans l'élaboration du projet d'avenirAssurer la vie de l'équipe de volontaires avec les autres salariés de l'équipeÉlaborer le dossier administratif et le suivi des notes de fraisGérer les conditions temporelles de leur activité (gestion du temps/emploi du temps)Mobiliser des lycéen·nes et étudiant·es pour agir dans des actions de solidaritéParticiper à l'élaboration de la stratégie locale de mobilisation des bénévolesInformer et convaincre les lycéen·nes et étudiant·es : les rencontrer, les relancer, organiser et animer les réunions d'information et les entretiens de recrutementAccompagner les dans leur projet solidaireParticiper à l'élaboration du plan de formation des (bénévoles et volontaires en service civique) et en assurer la réalisationSuivre et outiller les bénévoles pour la réalisation de leur action de mentorat, en particulier le mentorat lycéenAnimer une dynamique collective au sein de la communauté des engagé·esDéveloppement Local et mise en œuvre opérationnelle des projetsMettre en œuvre et suivre les actions de mentorat lycéenMettre en place le repérage des mentoré·es en lien avec les partenaires socio-éducatifsRéaliser et suivre les mises en place des binômesOrganiser des temps collectifs pour les binômes (ateliers, sorties,...)Évaluer et valoriser l'actionCoordonner les autres projets du pôle : mentorat étudiant, Volontaires en Résidence, DemoCampusAssurer la bonne réalisation et le calendrier des autres actions du pôle, déployées sous la responsabilité des 2 autres salarié·es de l'équipeAccompagner et soutenir l'équipe sur les aspects opérationnels de leurs missionsConsolider le suivi opérationnel des projetsAnimer et développer les partenariats opérationnels et institutionnelsProspecter, développer et consolider le réseau des partenaires et assurer le suivi des actions à leurs côtésParticiper et/ou organiser les comités de pilotage et techniques des projetsParticiper à des temps de travail / à des démarches de partenariats collectifsAnimation du pôleOrganiser la vie de l'association au niveau local et participer à la vie associative nationaleSe tenir informé de la vie de l'association (lecture de la note interne, intranet…)Participer à des groupes de travail locaux / régionaux / nationaux et à des formationsOrganiser la communication interne du pôleContribuer à la communication et la visibilité à l'échelle du pôleParticiper aux réseaux sociaux (blog, …) et à la communication localeOrganiser des événementsEtre le relais des campagnes nationales de communicationContrat : CDD jusqu'au 19/12/2025Avantages : carte restaurant, CE, Mutuelle, 1 jour de RTT tous les 15 jours ou un ½ RTT toutes les semainesProfil recherchéFormation et Expérience souhaitées : Une expérience dans l'éducation populaire, et une connaissance du secteur éducatif et / ou de la politique de la ville seront appréciées. La connaissance des acteurs institutionnels et éducatifs du Vaucluse et/ou du Grand Avignon sera un plus.Compétences professionnelles :Organisé·e et capable de prioriser des enjeuxCompétences fortes en gestion de projet afin de coordonner l'ensemble de l'activité du pôle et le suivi des volontaires des plans d'amélioration (suivi administratif, gestion de planning, pilotage des activités…)Forte capacité à travailler en autonomie et à être proactif sur ses sujets

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