Assistant Ressources Humaines (RH) R2740687 (H/F)

Manpower

  • Gentilly, Val-de-Marne
  • 3 182 €/mois
  • Intérim
  • Temps-plein
  • Il y a 13 jours
L'entrepriseManpower GD PARIS CHIMIE PHARMACIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant Ressources Humaines (RH) (H/F)Les missionsPRINCIPALES ACTIVITES : Le/La Chargé(e) de Support RH assure un support aux Responsables) de l’activité concernée, environnement fonctions support, tout en veillant à assurer la meilleure expérience employé.GESTION ADMINISTRATIVE : Assurer le traitement et la gestion administrative des dossiers (supportant l’ensemble des process RH) en lien avec les Responsables RH, Apporter un support administratif aux centres d’expertise, en fonction des besoins business ou des situations individuelles et aider à la mise à jour de tableaux de bord ou de recueil de données.
COORDINATION DES ACTIVITES : Être l’interface des employés et des managers dans le cadre de leurs demandes individuelles. En lien étroit avec les Responsables RH, garantir la coordination des activités et des processus RH du périmètre concerné, assurer le suivi des dossiers des collaborateurs et notamment des principales échéances, et alerter le Responsable RH si nécessaire. Assurer la relation avec les équipes People Services Paie pour garantir la prise en compte des éléments variables et le suivi de toute évolution de la situation des employés.PROCESSUS ET OUTILS : Contribuer au déploiement des process RH (Recrutement, Performance, Rémunération, Talent et Développement, …) en encourageant les collaborateurs et les managers à l’utilisation des outils associés et en visant à les rendre autonomes dans leurs tâches.Le profilMaîtriser les outils SIRH et effectuer les actions liées à la mise à jour de ces outils.
Compétences/Aptitudes : Fort sens de la relation client et des engagements de service Capacité à travailler en transverse avec de multiples interlocuteurs Organisation, proactivité: forte réactivité et compréhension des enjeux Autonomie, sens de l’urgence et des priorités et capacité à mener simultanément plusieurs sujets Rigueur, confidentialité, discrétion Bonnes aptitudes à la communication écrite et orale.
Maîtrise des outils Office (Word, Power Point, Excel, SharePoint, etc.)
Connaissance des outils SIRH Workday et SAP seraient un plus.
Aisance en Anglais serait un plusDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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