Acheteur junior H/F

Es'tête

  • Toulouse
  • Contrat
  • Temps-plein
  • Il y a 1 mois
Es’tête recrute pour son client, une société industrielle basée en périphérie toulousaine.Cette belle ETI française de plus de 200 collaborateurs est en croissance régulière sur son marché et propose des produits reconnus pour leur qualité et leur caractère innovant.Afin de renforcer les équipes et d'étoffer l’organisation, nous recrutons un/une :Acheteur junior H/F
Poste proche de Toulouse (31)Rattaché(e) au Directeur Achat Groupe, vous assurez un approvisionnement optimal en matières premières, avec pour principales missions :
  • Préparer les négociations avec les fournisseurs nationaux et internationaux.
  • Suivre le cours des matières premières et mettre à jour les grilles de tarifs.
  • Contribuer à l'optimisation des processus d'approvisionnement et à la réduction des coûts.
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et projets pour répondre aux besoins spécifiques des projets en cours.
  • Assurer un reporting régulier sur les dossiers dont vous êtes responsable
  • …
Poste et missions à caractère évolutif, vers une fonction d’Acheteur plus confirmé.Salaire prévu = à partir de 35K brut annuel.H/F titulaire d'un BAC +5, vous avez une première expérience sur une fonction similaire, de préférence dans un contexte industriel. Une expérience préalable dans l'achat de matières premières (aciers, métaux, plastiques…) en tant qu’acheteur projet, serait un atout majeur.Bon communiquant, vous maîtrisez l’anglais et idéalement l’espagnol ou le portugais.Vous avez également de solides connaissances du logiciel Excel.Votre sens du résultat et votre capacité à négocier seront des atouts sur ce poste.Vous cherchez à vous investir durablement dans une entreprise dynamique et en forte croissance ? N'attendez plus, ce poste est parfait pour vous !Depuis sa création en 2003, Es’tête se démarque en tant que cabinet indépendant prônant des valeurs fortes de proximité, de réactivité, et d’engagement – tant auprès de ses clients que des candidats – avec une préoccupation centrale pour « l’Humain ». En tant qu’organisation, Es’tête est avant tout une équipe soudée avec une modèle d'organisation qui se concentre sur la collaboration et l'égalité. Dans ce modèle, chacun est encouragé à grandir, apporter ses idées et ses propositions. Nous misons sur une stratégie de formation de nos équipes pour continuer de proposer un service et des conseils hautement qualitatifs à nos partenaires tout en favorisant le développement de notre collectif et l’épanouissement de chacun de ses membres.Forts de ces constats sur notre identité, l’idée de transformer Es’tête en une coopérative a germé au sein de l’équipe et a tout de suite convaincu l’ensemble de nos collaborateurs. Convaincus que les principes coopératifs correspondent à la vision commune partagée par tous chez Es’tête, nous avons décidé de nous engager avec enthousiasme et conviction dans le mouvement SCOP afin de défendre avec ferveur les engagements et les valeurs qui nous sont chers.

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