Responsable de Développement Commercial H/F- - GALERIES LAFAYETTE

Groupe Galeries Lafayette

  • La Part-Dieu, Lyon
  • 900 €/mois
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 1 mois
Imaginez l'inattendu. Depuis plus de 120 ans, le groupe Galeries Lafayette fait bouger les lignes du commerce et ouvre de nouvelles perspectives, à travers ses marques emblématiques. Dans un monde qui change plus vite que les modes, nous vous offrons un challenge : mettre votre talent au service de l'enchantement et de nos clients. Faites le choix d'une entreprise en mouvement, plurielle et engagée, où chaque jour est différent !Référence MGL-RDCO Lyon Part-Dieu -12066Bloc personnalisable n°3Etablissement GLMagasin Lyon Part Dieu - Centre commercial La Part DieuDescription du posteMétierCOMMERCE - Responsable de développement commercialIntitulé du posteResponsable de Développement Commercial H/F-Type de contratCDITemps de travailTemps CompletDescriptif de l'entrepriseS'émerveiller devant les vitrines, vivre des expériences surprenantes, découvrir les dernières tendances en ligne comme en magasin, cela résonne forcément en vous !
Intégrer le Groupe Galeries Lafayette, c'est évoluer dans un univers Lifestyle (Mode, Beauté, Maison, Joaillerie, Horlogerie et Food), reflet d'un commerce joyeux, créatif et engagé.Faire bouger les lignes du commerce et créer l'enchantement auprès de nos clients deviendra votre nouvelle ambition.Faites le choix d'une entreprise en mouvement, où chaque jour est différent. Imaginez l'inattendu, rejoignez-nous !Description de la missionVous souhaitez exercer votre métier de Responsable Développement Commercial autrement ?Venez le vivre au sein des Galeries Lafayette!🚀 Rattaché hiérarchiquement au Directeur de Magasin, vous faites partie du Comité de Direction du magasin et avez pour mission de :Animer l'équipe de managers de proximitéManager, accompagner et développer l'équipe de managers vente (statut cadre) dans l'animation de leurs équipes et l'atteinte de leurs objectifs
Veiller à la mise en œuvre de la politique commerciale et à la qualité de l'animation de la force de venteDévelopper la performance commercialeParticiper à la définition de la stratégie de développement du magasin
Définir en transversalité avec la centrale d'achat les actions à mettre en œuvre afin de proposer une offre adaptée et pertinente à la clientèle
Analyser les indicateurs commerciaux pour dynamiser la performance
Définir les plans d'action à décliner avec votre équipe et en transversalité avec les autres départements du magasin (visuel merchandising, relation client…)Profil🔎 Nous aimerions vous rencontrez si :Vous faites preuve d'esprit stratégique
Vous identifiez rapidement les tendances de marché, les défis sur le long terme et vous trouverez des opportunités capables de créer une valeur durable pour l'entreprise.Vous visez les résultats
Vous aimez relever des défis impactants pour le business et fédérer les équipes jusqu'à l'atteinte des objectifs.Vous savez constituer des équipes performantes
Vous avez l'âme d'un leader. L'engagement collectif est au cœur de notre réussite, c'est ensemble que nous relevons les défis actuels mais aussi ceux de demainEnvie de vous projeter sur le long terme ? De nombreuses opportunités d'évolution vous attendent !📱Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté par nos dénicheurs de talent, avant de rencontrer Valérie DUCLOS, Directrice Magasin.Avantages💡ET POUR FINIR DE VOUS CONVAINCRE- Une rémunération fixe sur 13 mois, en cohérence avec votre niveau d'expérience et vos compétences.- Une rémunération variable stimulante pouvant aller jusqu'à 900€ bruts par mois.- Une prime d'intéressement et participation qui récompensent équitablement l'effort collectif- Une remise sur vos achats cumulable aux opérations commerciales en cours- Une prise en charge du coût des titres d'abonnement aux transports publics à hauteur de 75%- Un parcours de carrière dynamique et diversifié (⅓ des postes pourvus en interne en 2022)Engagements🤝 NOS ENGAGEMENTSGrand magasin de tous, nous sommes fiers de la diversité de l'ensemble de nos talents notamment représentée par 98 nationalités travaillant au sein du Groupe.Animés par ces valeurs en tant que groupe familial, nos engagements s'incarnent à travers des projets inspirants et des actions de sensibilisation à destination de tous nos collaborateurs mais également à travers une communauté Diversité et Inclusion, mobilisée au quotidien sur les enjeux d'inclusivité.Rejoindre le Groupe Galeries Lafayette, c'est intégrer un groupe handi'bienveillant dans lequel tous les collaborateurs et toutes les générations évoluent dans un environnement inclusif et bienveillant, engagé en faveur de l'égalité femme/homme, notamment en luttant contre le sexisme ordinaire, au travers de la signature de la charte StOpE en 2019.

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