
DIRECTEUR D’ETABLISSEMENT CLINIQUE VILLETTE & FLANDRES (59) H/F
- Dunkerque, Nord
- CDI
- Temps-plein
- Poursuivre la dynamique d’harmonisation des pratiques sociales entre les deux structures dans le cadre de ce regroupement;
- Continuer la co-construction du projet médical commun;
- Poursuivre la logique de recrutement médical et d’efficience organisationnelle.
- Clinique Villette et Frandres
- Clinique de Saint Omer
- Clinique Vauban
- Polyclinique du Parc
- Clinique la Rougeville
- Hôpital privé Saint Claude
- Clinique du Cambrésis
- Institut ophtalmique de Somain
- Centre Cancérologique des Dentellières
- Certification Qualité
- Contributif aux projets RSE du groupe Elsan
- Contribution à la formation …
- Véritable développeur, vous êtes responsable de la gestion et du développement de l’activité de votre établissement, votre agilité vous permet de combiner autonomie et politique de groupe.
- Vos qualités de manager vous permettent d’allier délégation et responsabilisation, et de mobiliser vos équipes autour de vos projets.
- Représentant l’établissement au sein du territoire Elsan et auprès des différents partenaires (médecins, tutelles…), vous êtes diplomate et savez développer des relations de qualité.
- Fin négociateur, vous êtes par conséquent garant de la qualité du dialogue avec le corps médical, les partenaires sociaux, ainsi qu’avec vos collaborateurs.
- Promoteur et animateur de la politique qualité de l’établissement, vous mettez le patient au cœur de vos préoccupations, aussi vous définissez les axes de développement qualité et impulsez les démarches d’amélioration continue.
- Vous bénéficiez par ailleurs de l’appui des fonctions siège, de la Directrice des opérations et du Directeur de territoire, votre N+1, avec qui vous nouez des relations fondées sur la confiance et la transparence.
- De formation supérieure BAC +5, vous devez avoir une vision stratégique de votre fonction au niveau local et au niveau territorial;
- Doté d’un fort esprit entrepreneurial et d’une bonne résistance à la pression, votre capacité au dialogue social vous permet une mise en œuvre de vos projets dans les meilleures conditions;
- Vous avez une expérience réussie en tant que Directeur/trice d’établissement de santé privé de plus de 10 ans au cours de laquelle vous avez pu démontrer notamment vos capacités à recruter, fidéliser et animer une communauté de praticiens dans différentes spécialités.
- Comprendre quelles sont les interactions entre vous et vos équipes et les équipes du siège Elsan en support de vos problématiques;
- Faire connaissance avec vos interlocuteurs futurs;
- Avoir une bonne vision des enjeux court-terme sur votre établissement en amont de votre arrivée sur site.
- Prendre part à la communauté des cadres clés du groupe Elsan et créer son réseau;
- Recevoir une formation de haute qualité par des professionnels du secteur de la santé sur les thématiques de l’économie, l’hospitalité, la communication de crise, le management d’équipe, le développement d’activité, …
- La transformation de ses organisations au service des soins par des projets de mutualisation, et de transformation.
- La sécurisation de ses activités, par les programmes d’amélioration continue et la certification au meilleur niveau de ses établissements.