Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) technicien(ne) électronique en CDI. Le poste est basé dans notre établissement situé à Eybens (38).Rattaché au responsable du service réparation, vous intégrez une équipe dynamique de 30 personnes.Vos missions seront les suivantes :Procéder à un contrôle visuel des cartes, des PC ou des écrans à réparer,Assembler et mettre en service un système ou un banc d'essais,Procéder aux tests des cartes et identifier les causes de panne,Utiliser des appareils de mesures (Multimètres, Oscilloscope, GBF, Alimentations de laboratoires…),Identifier l'origine du défaut,Procéder à la réparation (aux composants ou par remplacement de sous-ensembles) de cartes ou d'écrans (LCDs ou OLED),S'assurer de la bonne réparation en procédant à un test final du produit,Réaliser un rapport d'intervention et/ou de suivi,Reconditionner le produit (remise en état esthétique et emballage) si besoin,Appliquer l'ensemble des standards qualité définis dans l'entreprise,Proposer des solutions afin d'améliorer la qualité et les process de réparation,Proposer et/ou rédiger des procédures de réparation et de test,Assurer l'entretien du matériel, des bancs de tests et de son environnement de travail.H/F, vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2, BTS ou DUT dans le domaine électronique.Vous avez le sens de l'équipe et êtes force de proposition. Votre sens du client, votre réactivité et votre adaptabilité seront appréciés pour satisfaire cette fonction.Les connaissances suivantes sont requises :Lecture de schéma électriqueIdentification, test, et respect du sens câblage de composants électroniquesRéalisation de brasage de composants en utilisant les outils et équipements adaptés (composants traversant ou CMS)Identification de panne jusqu'au niveau des composantsVous êtes à la recherche de nouveaux défis dans une entreprise en pleine croissance ? Le groupe ITANCIA vous accompagnera dans vos projets et contribuera à votre montée en compétences.Nous vous proposons :Un poste en CDI avec divers avantages : participation, tickets restaurant, mutuelle, CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux, organisation d'évènements…).Au travers de ses recrutements, Itancia cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés.
