DescriptionEt si vous veniez passer la saison dans notre EHPAD, qui met au centre de sa préoccupation les valeurs d'humanisme et de solidarité, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en étant dans un cadre agréable ?!Situé à Quimper, l'EHPAD La Retraite offre un lieu de vie avec un accompagnement adapté et personnalisé pour réussir la transition entre le domicile et l'établissement.Notre EHPAD La Retraite recherche deux Infirmiers (H/F) pour les remplacements d'été.Contrats à Durée Déterminée à pourvoir dès que possiblePostes à temps plein horaire en 10h00Poste 1 à pourvoir dès juin (6h45 - 12h15 12h45 - 17h15)Poste 2 à pourvoir du 9 juillet au 2 novembre (7h45 - 12h45 14h30 - 19h30)EHPAD La Retraite situé à QuimperActivité salariale dans le respect de la CCN FEHAPMissionMissions principales :Réaliser les soins infirmiers, d'hygiène et de confort en conformité avec le projet d'établissement et les prescriptions médicales. Contribuer au bien- être des résidentsRéaliser, animer et contribuer aux transmissions d'informationsPréparer la médication : appliquer le circuit des médicaments dans le respect de la réglementation portant sur la sécurité pour certains produits.Distribuer les médicaments et vérifier leur priseDéfinir, planifier et réaliser des soins infirmiers : prises de sang, bilans sanguins ..Déléguer et contrôler les soins de maintenance réalisés par les aide soignantesEtablir une communication de qualité avec les patientsInformer l'équipe médicale, l'alerter le cas échéant sur l'état de santé du résidentConsigner les observations sur les supports dédiésParticiper, installer les personnes pour leur prise de repas et veiller à leur bien-êtreSuperviser les plateaux repas pour veiller au respect des régimes alimentairesParticiper aux projets de soins de l'établissementAssurer les relations avec les familles pour une prise en charge globale du résidentLogiciel de soin utilisé: TitanProfilProfil recherché :Diplôme d'Etat obligatoireDébutant acceptéAvantages :Complémentaire santé employeur prise en charge à 50%CSE avantageux (Chèques cadeaux et vacances, nombreuses réductions, locations saisonnières…)Politique Qualité de Vie et des Conditions au Travail (RTT, Sport au travail, Places réservées en MAM, Assistante sociale et Psychologue du travail, Prime mobilité durable…)
