Description de l'entrepriseOSILUB est une entreprise à taille humaine axée sur le développement durable et l’économie circulaire.OSILUB est un acteur dans la régénération des huiles usagées moteur, faisant partie de SARPI VEOLIA, leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation.Entreprise certifiée : ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001Description du posteEn étroite collaboration et sous la responsabilité directe du Responsable QHSE, vous aurez la mission d’assurer le rayonnement et le déploiement de la politique sécurité de l’entreprise, dans le plus grand respect des politiques du Groupe et de l’entreprise.Vos missions :Evaluer les risques HSE de nouveaux projets, nouveaux équipements et processus et identifier des opportunités d’améliorationMettre en place les outils d'animation, de sensibilisation, et de formation en matière de maîtrise du risque industriel, de sécurité, et sensibiliser les membres de l’usine aux enjeux liés à la santé, la sécurité, la sécurité industrielleParticiper à la rédaction des plans de préventionRéaliser des visites de sécuritéRéaliser des prises de gazMettre à jour le DUER et l’analyse environnementale.Assister les équipes dans la réalisation des contrôle internes de matérielAnimer la gestion des situations d’urgence : former les équipes (consignes, procédures, POI), mettre en situation sur terrain des exercices d’urgence, accompagner l’équipe d’intervention lors des exercicesEnregistrer les événements, rapports de contrôle, visite de sécuritéAnimer les accueils sécuritéParticiper à l’analyse des événements, accidents du travailAssurer une présence terrain régulièreSavoir-êtreFaire preuve d’éthique, être juste, digne de confiance, sincère, honnête.Avoir l’esprit ouvert, être disposé à prendre en compte les idées et points de vue alternatifs ;Être observateur, être toujours attentif aux activités et environnements de travailÊtre perspicace, être capable de comprendre ce qui se passe et d’agir instinctivement ;Être polyvalent, s’adapter de manière appropriée aux différentes situations;Être tenace, persévérant, centré sur la réalisation d’objectifs ;Avoir l’esprit de décision, arriver à des conclusions dans les délais impartis sur la base d’un raisonnement et d’une analyse logiques ;Être autonome, agir et opérer de manière indépendante tout en agissant en relation avec les autres.QualificationsDe formation supérieure (chimie idéalement) avec une spécialisation en environnement/sécurité, vous avez été Préventeur environnement/sécurité dans l'industrie, sur un site ICPE ou présentant des risques industriels forts (chimie, industrie lourde).Connaître les techniques d’intervention sur feux industriels et avoir une réelle expérience dans ce domaine (idéalement pompier).Votre ténacité, votre crédibilité technique et votre tact, vous permettent de convaincre vos interlocuteurs internes comme externes et de les faire adhérer à la politique de l'usine. Vous avez le goût du terrain et savez vous adapter à des interlocuteurs variés.Vous transmettez votre dynamisme aux équipes.Vous êtes organisé(e), impliqué(e) et savez gérer vos prioritésVous êtes le talent qu’il nous faut.Informations supplémentairesCe poste est à pourvoir dès que possible, et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents, nous proposons :de l’intéressement avec une épargne salariale avantageuse (PERCOL, PEG, abondement)une rémunération sur 13 moisdes primes (ancienneté, vacances, enfant...)des primes de performances collectives qui valorisent les résultats sécurités, financiers et performances individuellesune mutuelle du groupe VEOLIAune carte tickets restaurant avec une prise en charge patronale à hauteur de 60%des avantages mobilité (offres de locations de vélos électriques, leasing de véhicules, …)un compte épargne tempsTemps de travail 35 h du lundi au vendrediEn tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
