Technicien metteur au point H/F

Cabéo RH

  • Quimperlé, Finistère
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 13 jours
  • Postuler facilement
Description du poste et MissionsRattaché au Responsable de service SAV, vous réalisez des opérations de montage, de mise au point, de SAV en atelier dans le respect des règles et des procédures définies par l'entreprise.A ce titre, vos missions seront les suivantes :- Vous prenez connaissance du dossier technique du client, de la faisabilité tout en veillant à maintenir la rentabilité du dossier.- Vous réalisez le montage dans les règles de l'art.- Vous respectez la méthodologie- Vous participez à la phase finale de réglage des machines de conditionnement et de fin de ligne en effectuant les essais et les mises au point.Profil recherchéDe formation Bac à Bac+2/3 de type CRSA, MAI, Mécanique ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie en industrie.Vous avez des connaissances de base en électricité et en mécanique.Vous êtes reconnu pour votre rigueur et pour le respect des méthodes et règlementations.La dextérité, la réactivité sont des qualités indéniables pour la réussite de vos missions.Informations utiles
  • Localisation Quimperlé - 29, France - pas de déplacement
  • Contrat CDI
  • Salaire Non défini
  • Niveau de qualification Technicien/Employé Bac +2
  • Expérience 1 à 7 ans, + 7 ans
  • Modalités de travail Temps complet
  • Fonction Ingénierie - Electro-tech./Automat., Ingénierie - Mécanique/Aéron.
  • Secteur Services aux Entreprises
  • Télétravail Pas de télétravail
Nous vous offrons la possibilité d'intégrer un groupe en constante progression pouvant vous permettre d'évoluer professionnellement dans votre carrière et en responsabilités.Travail du lundi au vendredi sur une base de 40 h/semaine.Rémunération selon expérience avec divers avantages.Qui sommes nous ?Cabéo RH Rennes • FranceCabéo RH, cabinet de recrutement multi-spécialiste dédié à l'identification de profils bac+2 à bac+5, recherche pour son client un Technicien metteur au point H/F.

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