Ingénieur Poste de Travail H/F

SYD

  • Quimper, Finistère
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 6 jours
🌟 Quel sera ton poste ? 🌟📍Lieu : QUIMPER👉 Contexte client :Nous recherchons pour l'un de nos clients sur Quimper un Ingénieur Poste de Travail H/F🎯 Missions
  • Administrer, configurer et optimiser les environnements Windows 10/11 poste de travail.
  • Développer et maintenir des scripts (PowerShell, batch, autres langages de scripting) pour l’automatisation des tâches.
  • Industrialiser et automatiser les déploiements poste de travail (PDT, Intune, SCCM).
  • Intégrer, configurer et exploiter Windows Autopilot pour le provisioning des terminaux.
  • Contribuer à la standardisation et la sécurisation des environnements utilisateurs.
🛠 Compétences techniques attendues
  • Windows 10/11, Active Directory, GPO.
  • PowerShell (développement de scripts avancés, automatisation).
  • Outils de déploiement : MDT, SCCM, Intune, Autopilot.
  • Packaging et déploiement applicatif.
  • Connaissances en sécurité poste de travail et bonnes pratiques ITIL.
🌟Ce qui fera de toi notre prochaine pépite Sydienne🌟Profil recherché :
  • Formation en informatique ou équivalent (Bac+2 à Bac+5).
  • Expérience confirmée de 3 ans minimum en gestion de postes de travail.
  • Connaissances en sécurité poste de travail et bonnes pratiques ITIL.
  • Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
  • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
🌟 Le process de recrutement avec la team RH 🌟
  • Étape 1 : Premier échange téléphonique avec un/une chargé(e) de recrutement du Groupe (
) * Étape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre Ingénieur d'affaires :
  • Étape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compétences au client.
  • Étape 4 : Rencontre physique ou visio avec le client.
Qu’il y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. 🙂🌟La vie chez SYD🌟
  • Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
  • Les évènements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évènements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
  • La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociétal, nous avons créé en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque année, 10 % du résultat du Groupe pour financer des projets proposés et portés par les collaborateurs.
  • Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
  • La transparence : Pas de secret, tu seras informé dès le début du process du nom du client.
🌟Les petits plus 🌟
  • Les tickets restaurants
  • Les chèques-cadeaux
  • La prime de participation
  • La prime vacances
  • Un équilibre pro/perso grâce au télétravail
  • 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés
🌟 À propos du groupe SYD 🌟Nous accompagnons nos clients à travers quatre métiers : Le conseil, l’intégration de solutions, le développement applicatif et l’infogérance.Chez SYD, les relations humaines sont guidées par trois valeurs essentielles qui façonnent notre façon de vivre et de travailler ensemble au quotidien : RESPECT, SOLIDARITÉ et INTÉGRITÉ.Nous avons posé nos valises dans le Grand Ouest, avec des équipes présentes à Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux, Rennes et Saint-Nazaire.Et parce que la RSE est inscrite dans notre ADN depuis le premier jour, nous sommes fiers d'être certifiés entreprise exemplaire par l'AFNOR, selon la norme ISO 26000.

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