Expert-Comptable Salarié(e)

• Superviser et gérer les missions d'expertise-comptable pour une clientèle diversifiée.
• Fournir des conseils stratégiques en matière de gestion financière, fiscale et comptable.
• Analyser les bilans, effectuer des diagnostics financiers et proposer des solutions innovantes.
• Encadrer et guider une équipe de collaborateurs juniors dans leurs tâches quotidiennes.
• Assurer le respect des normes comptables et des réglementations en vigueur.

• Diplôme d'Expertise-Comptable (DEC) ou équivalent.
• Expérience confirmée en cabinet d'expertise-comptable.
• Excellentes compétences analytiques et capacité à prendre des décisions éclairées.
• Leadership affirmé et aptitude à encadrer une équipe.
• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables.

• Opportunité de rejoindre un cabinet réputé, offrant des défis stimulants et des perspectives de développement professionnel.
• Environnement de travail collaboratif et convivial favorisant l'épanouissement personnel.
• Rémunération compétitive et avantages sociaux attractifs.
• Possibilités de formation continue et de perfectionnement professionnel.

Le CabRH