Data Analyst (H/F) - CDI - Paris

Wifirst

  • Paris
  • 40 000-45 000 €/an
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 18 jours
Le portfolio applicatifs de Wifirst (une centaine d'applications) produit de nombreuses données dans des formats très différents. Au sein de la Direction Technique, nous recherchons un.e Data Analyst pour nous aider dans le traitement et la visualisation des données pour les transformer en source d'informations pertinentes qui aideront à la prise de décision stratégique. Il/Elle travaillera en étroite collaboration avec le Lead Data et la Data scientist du pôle, ainsi qu'avec les équipes métier pour comprendre leurs besoins et fournir des analyses et rapports précis.Dans l'équipe Data, le.a Data Analyst assure les missions suivantes:Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour comprendre en profondeur les données techniques et les structures des bases de données afin d'exploiter intelligemment les données disponibles.Préparer et enrichir les données en utilisant Tableau Prep, en s'assurant de leur qualité et de leur pertinence pour les analyses.Créer des tableaux de bord clairs, intuitifs et dynamiques en utilisant Tableau Desktop puis en présenter les résultats à nos équipes métiers, en transverse avec toutes les directions (RH, Finance, Commercial, Déploiement, Support,…)Assurer le suivi des tableaux de bord et des flux afin de garantir leur bon fonctionnement et les faire évoluer.Travailler avec des équipes de différents niveaux techniques, offrant des solutions adaptées allant de la mise à disposition de données nettoyées à des visualisations complètes.Former et assister les utilisateurs de Tableau, en contribuant à une meilleure appropriation de l'outil et à l'amélioration de la culture data-driven de l'entreprise.Ce poste nécessite des compétences techniques spécifiques :La base de vos missions se fera par le biais de la SUITE TABLEAU (Tableau Desktop, Tableau Server, Tableau Prep) : vous devez donc être autonome sur cet outil pour mener des missions d'envergure et en autonomie.Une bonne maîtrise du SQL est indispensableLa connaissance de Python ou d'Elasticsearch sont un plus pour ce poste.Preferred experienceIssu.e d'une formation supérieure avec une spécialisation en Systèmes d'informations et/ou Technologies nouvelles, vous bénéficiez d'une expérience réussie en gestion de la Data et vous portez un véritable intérêt aux nouvelles technologies.Vous êtes “dataphile”, avec une appétence technique et surtout doté.e d'un fort esprit d'entreprise et plein d'enthousiasme ! Vous aurez à coeur de comprendre les besoins de nos équipes métiers afin d'être en mesure de les accompagner au mieux dans l'analyse de leurs KPIs.Vous êtes curieux/se, appréciez de travailler en équipe et disposez d'excellentes qualités relationnelles et d'organisation.Wifirst c'est rejoindre un collectif ambitieux et soucieux d'innover. L'autonomie et la maîtrise de la gestion de projet sont importantes car chaque collaborateur est référent sur son expertise !Pourquoi rejoindre Wifirst ?Travailler avec une team de passionnés et de challengeurs, au sein du 5ème opérateur télécom en France.Rejoindre une entreprise avec des valeurs fortes qui ne cesse d'innover, de se développer tout en restant soucieuse de sa responsabilité sociétale : certifications Gold Ecovadis, publication de notre bilan carbone, fresque du climat organisée pour nos salariés, …Profiter d'un management de proximité , pouvoir vous exprimer et mettre en place vos idées.Rejoindre une ambiance de travail conviviale et bienveillante, avec afterworks et initiatives internes régulières.Bénéficier d'avantages salariés tels que carte tickets restaurants Swile (9,50€ pris en charge à 60%), mutuelle d'entreprise familiale et avantageuse (prise en charge à 80%), accord de participation et placement possible dans notre plan d'épargne inter-entrepriseVivre avec un véritable équilibre pro / perso, avec 25 congés +10,5j RTT par an et une politique de télétravail flexible.Travailler au siège de Wifirst dans le 8ème, à deux pas des Champs Elysées, dans des locaux tout beaux tout neufs (terrasse, tireuse à bières, babyfoot…).Recruitment processEchange téléphonique avec l'équipe RecrutementEntretien (1h) avec Olivier et Camille, les membres de votre futur pôleEtude de cas / exercice pratique à réaliser chez vousEchange avec David, Directeur Technique de Wifirst et présentation de votre étude de casEntrevue avec Marc, notre PDGWant to know more?Rencontrez David, CTORencontrez Maxime, Lead developerDiscover the companyExplore the company's profile or follow them to find out if they're the right fit!Are you satisfied with the format of our job posts?Your feedback helps us improve the Welcome to the Jungle experience.YesNoFollow them!The companyWIFIRSTIT / Digital, Electronics / Telecommunications350 employeesFounded in 2002Average age: 34 years oldRevenue: 100M€Who are they?Wifirst compte 300 collaborateurs et exerce aujourd'hui son activité d'opérateur WiFi professionnel dans 30 pays, pour un chiffre d'affaires de 100 m€ et auprès de 1500 comptes clients.Afin d'accompagner son développement international, Wifirst a ouvert des bureaux au Royaume-Uni et en Espagne en 2016, en Italie et en Allemagne en 2022. En 2024, nous signons l'acquisition de l'opérateur allemand Hotsplots et consolidons notre place de leader européen en Wifi managé.Le “Wifi as a Service” est un modèle vers lequel se tournent la plupart des DSI pour réussir la transformation numérique des entreprises.Wifirst est l'un des pionniers de la connectivité en mode “service managé” et s'occupe de tout pour ses clients : accompagnement projet, conseil en ingénierie, audit techniques sur site, mise à dispo & installation d'équipements pro haut-de-gamme, raccordement internet, supervision et maintenance, service client multicanal, portail de connexion, interface de suivi, etc..En croissance depuis sa création en 2002, Wifirst intègre en 2023 la French Tech Next40 et figure dans la promotion des jeunes sociétés technologiques françaises les plus performantes.Understanding the professional equality indexThis index measures gender wage disparities.94out of 100Pay gap: 39/40Pay raise gap (excl. promotions): 20/20Promotion rate gap: 15/15Raise after maternity leave: 15/15Highest wages pay gap: 5/10Data from the for French companies with more than 50 employees.The workplaceThese job openings might interest you!These companies are also recruiting for the position of “Données/Business Intelligence”.Tata Consultancy Services2 days agoPuteauxPermanent contractSwan6 days agoParisPermanent contractADVANCED SCHEMA6 days agoParisPermanent contractPublicis Sapient12 days agoParisPermanent contractEXTIA13 days agoSèvresPermanent contractA few days at homeL'olivier Assurance14 days agoParis · LillePermanent contractA few days at homeApplySaveAboutMeet usThe newsletter that does the jobRelevant advice, informative Q&As, inspirational portraits, newsworthy reports, videos, job openings, company profiles, and more.SubscribeYou can unsubscribe whenever you want. 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