
Loan Asset Manager / Chargé d’Affaires Spéciales et Contentieux (H/F)
- Paris
- 45 000-48 000 €/an
- CDI
- Temps-plein
- Rejoignez-nous !
- Analyse, diagnostic et valorisation de chaque dossier du portefeuille de créances confié, détermination de la stratégie de recouvrement optimale en fonction du profil de dossier et des exigences de rentabilité, participation à l'élaboration des cash flows models
- Recouvrement de créances par voie amiable et judiciaire : négociation d'accords, suivi des procédures collectives, mise en œuvre et suivi des procédures judiciaires tout en favorisant les négociations
- Suivi du portefeuille confié
- Assistance et conseil auprès des Directions d'Hoist Finance dans le domaine du recouvrement de créances commerciales et immobilières, du contentieux et des sûretés, ainsi que dans les dossiers de restructuration
- Appui dans les projets d'acquisition - Due Diligence : analyse et valorisation financière et juridique de portefeuilles auprès des banques (clients-cédants) avant acquisition.
- De formation juridique de niveau Bac + 5 (Droit des Affaires / Droit du Contentieux, Recouvrement), ou en Banque, Finance, Economie
- Justifiant d'une première expérience en recouvrement amiable et contentieux de créances bancaires au sein d'une banque, établissement financier, société de recouvrement ou Administrateur Judiciaire
- Rigoureux, organisé, structuré et doté d'une capacité de synthèse (le poste implique un sens du détail et de l'analyse)
- A l'aise avec les chiffres et l'analyse financière
- Désireux de comprendre pour solutionner,
- Justifiant sens aigu du collectif et d'un excellent sens relationnel afin d'interagir avec l'ensemble des parties prenantes, tant internes qu'externes.
- Capable de s'adapter à un mode de fonctionnement PME (souplesse, prise d'initiative, responsabilité).
- Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDI
- Localisation : Paris 8ème (Boulevard Haussmann)
- Rémunération : Package entre 45 K€ et 48 K€, composé d'un fixe entre 40 K€ et 43 K€(selon profil/expérience/expertise) + variable annuel jusque 4 K€ (sur objectifs individuels et collectifs) + Intéressement / Participation (environ 1 K€ par an).
- Statut Cadre
- Télétravail : jusque 2 jours par semaine
- TR : 9.2 € / jour (participation employeur de 5 €)
- Mutuelle (prise en charge employeur avantageuse)
- Remboursement frais de transports en commun à hauteur de 60%
- Avantages CSE & moments conviviaux : Afterwork, repas d'équipe…
- Rejoindre l'équipe « Affaires Spéciales et Contentieux », c'est intégrer une équipe à taille humaine qui conjugue expertise, convivialité et entraide.
- Nous vous accompagnons ! Formations tout au long de votre parcours pour développer vos compétences (compétences techniques, développement personnel…)
- Hoist Finance France est une entreprise où il fait bon travailler. Du recrutement au parcours d'évolution, en passant par la communication, l'animation managériale, nos diverses célébrations : nos valeurs humaines se vivent au quotidien ! Nos actions en lien avec la Qualité et les Conditions de Vie au Travail sont nombreuses : Séances de Yoga, Sophrologie, Méditation Pleine Conscience, Ateliers en lien avec la santé, le handicap, l'inclusion… mais aussi : accès à une application sportive et ludique pour conjuguer bien-être et cohésion…
- Paris 8e - 75
- CDI