Cheffe / Chef de projets Maîtrise d'oeuvre Hydraulique urbaine

Artelia

  • Dijon, Côte-d'Or
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 17 jours
Description de l'entrepriseQui sommes-nous ?Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'énergie, de l'environnement, de l'industrie et de la mobilité.Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d'exercer un métier qui allie l'art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l'humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d'expérience.Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.Description du posteVotre équipeVous rejoignez une équipe de 20 ingénieurs et techniciens passionnés qui composent le pôle "Hydraulique urbaine & Traitement" au sein de l'agence ARTELIA Bourgogne Franche-Comté située à Dijon (21) et qui compte environ 45 collaborateurs. L'équipe intervient sur des missions d'études amont et maitrise d'œuvre en réseau et traitement assainissement et eau potable.Vos missionsVous interviendrez en tant que Chef/fe de projets sur des missions de Maitrise d'Oeuvre en hydraulique urbaine.Avec l'appui du responsable de pôle et en collaboration avec les équipes de l'agence, vous interviendrez sur des projets d'hydraulique urbaine variés : réseaux eau et assainissement, pompage, bassins, stations de traitement. En qualité de chef(fe) de projets, vous assurez la gestion autonome de vos projets (maitrise d'œuvre complète études et travaux).Vos principales missions :
  • Développement de l'activité : Développer les activités sur le périmètre de l'agence et participer à la rédaction d'offres commerciales.
  • Gestion de projet : Assurer la relation client, ainsi que le suivi contractuel et financier des projets.
  • Pilotage et production : Organiser et contrôler la production des études en interne, tout en conservant une part de production directe selon les projets (études, pièces écrites, analyse des offres, suivi de travaux…).
Des déplacements sont à prévoir sur le secteur d'intervention de l'agence (Bourgogne/ Franche-Comté).Pour réaliser ces missions, vous pouvez compter sur les compétences de votre équipe ainsi que sur le réseau des experts multidisciplinaires d'Artelia.Vos compétences porteront sur vos capacités de travail d'équipe, de relationnel client, de rigueur technique, de rédaction de rapport, d'analyse et synthèse de données.QualificationsDe formation supérieure en Hydraulique (Université ou Ecole d'Ingénieur), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine de l'eau et de l'assainissement.Vous savez faire preuve d'autonomie, de réactivité et de rigueur d'analyse. Vous avez des aptitudes à l'écoute et une aisance relationnelle, ainsi que des capacités pour la gestion de projets.Compétences/connaissances requises :
  • Gestion de marchés MOE,
  • Connaissance des règles de construction,
  • Code des marchés publics / loi MOP / CCAG travaux
Vous avez développé des qualités rédactionnelles, et acquis des bases solides pour la gestion contractuelle de projet et la planification.Expérience en suivi de travaux d'opérations importantes (
2 M€HT de travaux) souhaitée.La maîtrise d'Autocad (ou Mensura) et des études amont (schémas Directeurs) constitue un atout supplémentaire.Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d'équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d'entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.Informations complémentairesNous vous offrons :
  • Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
  • Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
  • Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
  • Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne
Notre process de recrutement :
  • Echange téléphonique RH
  • Entretien avec un manager opérationnel
  • Entretien avec un recruteur
#LI-MT1

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