
Assistant.e Administratif.ve de Direction Versailles
- Versailles, Yvelines
- Contrat
- Temps-plein
- Assure le secrétariat de direction, courrier, compte-rendu mail, gestion de l'agenda
- Participe à la préparation des réunions internes externes et en rédige les comptes-rendus
- Gère les documents administratifs et les dossiers confidentiels
- Assure le remplacement de la directrice dans un management fonctionnel durant ses absences
- Assure une hiérarchie fonctionnelle sur les agents d’accueil, veilleurs, et AASH week-end
- Accueille les résidents, familles, visiteurs, prestataires avec professionnalisme
- Gère les appels téléphoniques et répond aux demandes courantes
- Suit les dossiers des résidents entrées sorties, contrats, documents légaux
- Réalise la facturation, fait le suivi des paiements et les relances, en lien avec la directrice et le service comptable
- Met à jour les bases de données et tableaux de bord internes
- Suit les dossiers administratifs des salariés et les visites de médecine du travail
- Suit les plannings des salariés, les demandes d’absence
- Propose les remplacements
- Suit les commandes de matériel et services auprès des fournisseurs
- Participe à l'organisation d'événements, animation, réunions d'information, etc.
- Gère la correspondance avec les prestataires et partenaires de santé, de loisirs, de restauration
- Contribue au respect des normes légales et réglementaires, RGPD hygiène, sécurité
- Archive les documents selon les procédures en vigueur
- Maîtrise des outils bureautiques, Word, Excel, Outlook, teams. PowerPoint
- Maîtrise du français écrit et oral impératif
- Connaissance des règles de gestion administrative
- Utilise des logiciels métier (Gestion des résidents, facturation (Resalys, Mesalia, Hubspot, etc.)
- Sens de l'organisation et rigueur
- Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Ecoute et communication
- Patience, empathie et bienveillance envers les personnes âgées
- Esprit d'équipe, sens du service
- La possibilité de rejoindre une équipe soudée et dynamique
- Possibilité de manger sur place à un prix réduit
- Prise en charge transport à 70% ou 100% si abonnement aux vélos électriques de la ville