Stage Droit des Affaires, Droit des Sociétés, Droit Boursier et Gouvernance

Pernod Ricard

  • Paris
  • Stage
  • Temps-plein
  • Il y a 1 heure
Vous souhaitez rejoindre le n°2 mondial des vins et spiritueux, et travailler au sein d’équipes conviviales ? Pernod Ricard recrute son.sa futur.e stagiaire en Droit des Affaires, Droit des Sociétés, Droit Boursier et Gouvernance (H/F) ​pour 6 mois de janvier à juin 2026. Vous travaillerez à the Island, notre bureau situé au centre de Paris (Gare Saint Lazare, Paris 8).Au sein de la Direction Juridique du Siège du groupe Pernod Ricard, vous êtes rattaché.e à l’équipe Compliance et Secrétariat du Conseil et participez activement aux réflexions internes sur les questions de Droit des Sociétés, de Gouvernement d’Entreprise ainsi que de Droit Boursier du Groupe.Vos missions clés ?
  • Vous ferez de l'assistance sur les problématiques de Gouvernance d’Entreprise (composition du Conseil d’Administration et de ses comités, suivi des évolutions législatives, réalisation et analyse des benchmarks pour l'Assemblée Générale Annuelle de Pernod Ricard en novembre et évolutions internationales, etc.).
  • Vous ferez de l'assistance sur les problématiques de Droit boursier (participation à la rédaction et relecture du Document d’Enregistrement Universel en français et en anglais, de la Brochure de convocation et d’autres documents réglementaires et internes pour l’Assemblée Générale Annuelle, gestion des listes d’initiés, mise à jour du site Internet de la Société).
  • Vous ferez de l'assistance sur les opérations de LTIP.
  • Vous ferez de l'assistance sur les opérations de restructurations juridiques internes.
  • Vous ferez de l'assistance dans la gestion d’un portefeuille de plus de 30 filiales, notamment dans le processus d’approbation des comptes annuels arrêtés au 30 juin et rédaction d’actes juridiques liés à la vie des affaires (modifications statutaires, changement de présidence, opérations sur capital, restructurations, etc.).
  • Vous ferez de l'assistance dans l’élaboration et la mise en place des nouvelles procédures et guidelines corporate au niveau du Groupe.
  • Vous contribuerez à la gestion de la base de données corporate du Groupe (outil « Dilitrust »).
  • Vous réaliserez des formalités auprès des différents organismes intervenant dans la vie de l’entreprise (Greffe du Tribunal de commerce, notaires, Chambre de commerce ou Chambre des métiers, Centre des impôts, etc.).
  • Vous rédigerez des mémos et effectuerez des recherches.
  • Vous ferez de la veille juridique.
  • Vous apporterez du soutien aux différents départements du Siège.
Si vous vous reconnaissez dans la description ci-dessous, n’hésitez pas à postuler !
  • Vous avez un Master en Droit des Affaires, complétée par un diplôme d’une Grande Ecole de Commerce ou d’un LL.M.
  • Vous avez déjà effectué des stages en Cabinet d’avocats et/ou dans une direction juridique d’un grand groupe coté.
  • Vous maitrisez parfaitement les outils Offices et des bases de données juridiques (Doctrinal, LexisNexis, Lamy, Dalloz, etc.)
  • Vous êtes rigoureux, proactif et dynamique.
  • Vous avez de bonnes capacités de recherche, d’analyse, de synthèse, de travail en équipe.
  • Vous avez une excellente maitrise de l’anglais et du français.
Attention, pour candidater vous devez pouvoir réaliser 6 mois de stage et disposer d'une convention délivrée par votre école/université.Et vous bénéficierez en plus de ces avantages :
  • Gratification allant de 1410€ (Bac +4 et césure) à 1550€ (Bac +5) brut par mois
  • Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine
  • Restaurant d’entreprise
  • Accès illimité à la plateforme de formation Coursera pour enrichir votre expérience
  • Evènements internes (Masterclasses, conférences…)
Le tout dans un cadre convivial et bienveillant, vous permettant de progresser et de vous créer un réseau professionnel solide : 90,4% de nos stagiaires et alternants nous recommandent en tant qu’employeur (Happy Trainees 2024) !Pernod Ricard est engagé en faveur de la diversité et de l’inclusion : nous sommes une entreprise handi-accueillante, dans le Top 10 des entreprises françaises pour l’égalité femmes-hommes et sommes engagés auprès d’associations pour favoriser l’inclusion sociale. Nos méthodes de recrutement se concentrent sur les compétences pour garantir l’égalité des chances.Pour en savoir plus :Job Posting End Date:Target Hire Date: 2026-01-05Target End Date: 2026-06-28

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