Conducteur de mini-pelle H/F

Temporis

  • Metz, Moselle
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 2 jours
Envie de changer d'air sans quitter votre ville ? Rejoignez-nous et embarquez pour des missions variées qui boosteront votre CV et votre moral !Aujourd'hui votre agence Temporis Metz recherche un conducteur de mini-pelle H/FSous la responsabilité du chef de chantier, vous devrez :Participer à la préparation du chantier
Préparer le terrain : déblayer, creuser, niveler, terrasser.
Creuser une tranchée, découper des couches de terre
Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel.
Réaliser une chaussée, un revêtement bitumeux ou avec du gravier
Conduire sur route les engins.
Assurer/vérifier le bon fonctionnement de l'engin
Entretenir le matériel (graissage, contrôle des niveaux d'eau et d'huile),Profil recherché:Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur.Prêt à vous lancer ? Postulez !AVANTAGES TEMPORIS
  • 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles
  • Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
  • CE (Billetterie, club vacances,..)
  • Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule..)
REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !
Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, ne perdez pas une minute de plus ! Déposez votre CV en ligne sur notre site www.temporis.fr. Si vous avez des questions ou besoin de plus d'informations, n'hésitez pas à nous contacter au 03.87.52.08.32 ou à envoyer votre CV à l'adresse agence.metz@temporis.fr.Savoirs et savoir-faire Creuser en milieu immergé, Creuser un support dans une zone, Démolir une construction, Déplacement, chargement et déchargement (CACES R 372-10), Engins compacts (CACES R 482-A) - A partir du 01/01/2020- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L'entreprise utilisatrice s'engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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