INFIRMIER - Service de chirurgie / UMCA / Unité sommeil - H/F

Centre Hospitalier de Châteauroux

  • Le Blanc, Indre
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 1 mois
L'établissementREJOIGNEZ-NOUS ! Le centre hospitalier Châteauroux-Le Blanc établissement support du Groupement Hospitalier de l'Indre (GHT) recrute.Le posteStatut : titulaire de la fonction publique hospitalière /CDI/CDDOrganisation du travail :- Poste à temps complet- Horaires : 7 h - 19 h /19 h - 7 h (Chirurgie) / 7 h - 17 h (UMCA) - alternance de jours et de nuits + horaires de journée- Repos variable- Organisation du temps de travail : base de travail en 12 h sur un roulementLieu de travail : Site Le Blanc Déplacements liés à la fonction : NONSuppléance (le cas échéant) : nonProfil recherchéLe service de chirurgie hospitalisation complète est une unité de 10 lits sous la responsabilité d'un chirurgien polyvalent. Le bloc-opératoire fonctionne uniquement en journée et 4 jours par semaine.Dans cette unité, on retrouve également 2 lits pour l'étude du sommeil. Les patients sont admis la nuit principalement.L'unité médico-chirurgicale ambulatoire est une unité de 12 places prenant en charge à la journée des patients dans le domaine médical (transfusion sanguine, traitements antalgiques spécifiquement hospitaliers, cure de Veinofer, bilan gériatrique,….) et chirurgical (spécialité chirurgicale : dentisterie, ophtalmologie, digestif, orthopédique, vasculaire, …)Missions spécifiques du poste
  • Missions principales
  • Accueillir et prendre en charge les patients dans toutes les étapes d'une prise en charge chirurgicale (per-opératoire et post-opératoire) jusqu'au retour à domicile en collaboration avec l'aide-soignant
  • Prendre en charge la douleur et l'évaluer
  • Prévenir et évaluer la dénutrition
  • Gestion des médicaments de la préparation à l'administration en respectant les règles de bonnes pratiques
· Missions spécifiques en lien avec la qualitéDéclarer les EI et contribuer à leur analyseParticiper aux EPP et CREX au sein du service et du pôleS'informer du suivi du PAQSS du serviceContribuer à l'élaboration et la réactualisation des procédures, fiches techniquesParticiper aux réunions de services (4 par an minimum).Activités
  • Accueillir et prendre en charge les patients et leurs familles
  • Prodiguer des soins infirmiers de qualité : en fonction du rôle propre et en fonction du rôle prescrit
  • Contribuer à améliorer l'image de marque de l'établissement et du service
  • Prendre connaissance et appliquer les procédures et les vigilances
  • Participer à l'évaluation des techniques et des pratiques professionnelles en soins infirmiers
  • S'impliquer dans les projets du service et de la direction des soins
  • Contribuer à l'efficience économique
  • Répondre efficacement à une situation d'urgence
  • Assurer l'encadrement des étudiants en stage
Risques professionnels
  • Exposition aux agents infectieux.
  • Trouble musculo squelettique : risques liés à la manipulation de matériel médical, des patients.
  • Stress / souffrance psychologique lié à la prise en charge de situations d'urgence
  • Risques chimiques : Manipulation de substances médicamenteuses
Compétences (Issues du répertoire des métiers de la FPH)- Savoir faire
  • Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence.
  • Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins.
  • Assurer la formation des personnels dans son domaine de compétence. Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
  • Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
  • Conduire un entretien d'aide
  • Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs
  • Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
  • Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
  • Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
  • Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
  • Travailler en équipe/ en réseau
  • Utiliser l'outil informatique et les différents logiciels métier
- Savoir être
  • Capacité d'adaptation
  • Capacité à travailler en équipe
  • Comportement adapté dans ses relations avec autrui
  • Rigueur
  • Maîtrise de soi
Conditions d'accès au poste▪ Diplôme requis : Diplôme d'État d'Infirmier(e)

Centre Hospitalier de Châteauroux