Responsable Planification / Approvisionnement
Quipment
- Nancy, Meurthe-et-Moselle
- CDI
- Temps-plein
- Manager l'équipe Supply Chain (3 approvisionneurs, 1 Ingénieur SC)
- Planifier et prévoir les activités techniques en fonction des besoins et de l'activité
- Apporter un appui opérationnel aux approvisionneurs dans la gestion de la relation fournisseurs
- Coordonner les flux et les processus avec les départements clés, en particulier les ventes et la production (hors achats, ADV et magasin)
- Définir, suivre et optimiser les niveaux de stocks
- Animer les processus S&OP en impliquant les parties prenantes
- Définir et piloter la stratégie de Buy Back, en prenant des décisions éclairées basées sur les enjeux économiques et opérationnels
- Suivre la performance fournisseurs à travers des indicateurs pertinents et mettre en place des plans d'actions adaptés
- Suivre et analyser les KPIs Supply Chain pour orienter l'amélioration continue
- Vous êtes issu(e) d'un Bac+5 en lien avec la Supply Chain, ou domaine connexe.
- Vous avez entre 7 et 10 ans d'expérience dans la Supply Chain où vous gériez notamment la planification, la prévision et les systèmes APS et MRP dans un environnement international avec des processus globaux et des flux complexes.
- Vous avez déjà encadré une équipe, et démontrez un leadership affirmé, ainsi qu'une réelle autonomie dans la prise d'initiatives et de décisions. Votre pédagogie et votre capacité à fédérer sont des atouts majeurs pour évoluer dans des contextes exigeants.
- Niveau d'anglais B2/C1 requis.
- La connaissance de SAP et l'obtention d'une certification APICS sont des plus.
Avec plus de 200 collaborateurs répartis sur 4 sites en France aux États-Unis et au Japon, Quipment est certifiée B Corp, et s'engage au quotidien pour un impact positif sur la société et l'environnement.Nos valeurs guident notre quotidien : Solidarité, Authenticité, Exigence, Audace.Infos complémentairesPourquoi nous rejoindre ?
- Une entreprise à mission et certifiée B Corp
- Un environnement multiculturel stimulant
- Un plan de formation personnalisé
- Des événements entreprises et des animations multisites
- Une culture d'entreprise inclusive, où chaque voix compte
- Préqualification téléphonique
- Entretien RH sur site
- Entretien manager
- Nancy - 54
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