Vous n'avez pas encore votre propre espace candidat. Créez-le en cliquant ici.Vous êtes ici : › › Détail de l'offreMenu Site carrièreMoteur de recherche d'offres d'emploiMots clés(ex : Responsable de site)Nature du contratDomaine d'activités et famille de métierIntitulé de poste (modifiable)Département / RégionOrganismeimg src="/DynamicContent/Images/Picto/picto_erreur.gif" alt="Erreur"/>" id="ctl00_ctl00_ctl07_defaultValidationSummary" class="ts-notification ts-notification--global ts-notification--info ts-notification--add-cross erreur clearfix" data-valsummary="true" style="color:Red;display:none;">Chargé de recouvrement / Chargé de contentieux F/H H/FDétail de l'offreInformations généralesOrganisme LOGIAL COOPRéférence 2025-63909Description du posteDomaine d'activités et famille de métierGestion locative - Chargé de recouvrement / Chargé de contentieux F/HIntitulé de poste (modifiable)Chargé de recouvrement / Chargé de contentieux F/H H/FNature du contratCDITemps de travailTemps pleinDescription de l'entrepriseLogial-coop,Qui sommes-nous ?Et si vous donniez du sens à votre métier en rejoignant un acteur engagé du logement social ?Depuis plus de 100 ans, Logial-COOP accompagne les parcours de vie de milliers de familles en Île-de-France. Ancré sur le territoire du Grand Paris Sud Est Avenir et dans plus de 30 communes de l'Essonne, nous gérons près de 9 000 logements, logeons 23 000 personnes et contribuons chaque jour à construire un habitat durable, accessible et humain.À travers nos marques Logial-COOP, Domaxia, Gessol Syndic et Habiteal, nous offrons des solutions sur mesure aux collectivités et aux habitants.Ce qui nous anime ? La proximité, la solidarité, la mixité sociale et l'envie de faire avancer les choses, ensemble.Description de la missionVotre rôleEn tant que Chargé.e de Recouvrement pré-contentieux / contentieux, vous intervenez pour prévenir, suivre et résoudre les situations d'impayés. Vous jouez un rôle clé dans la préservation du lien locatif, en privilégiant le dialogue tout en veillant à l'application des procédures juridiques.Vos missions principalesGérer les impayés (loyers, charges, réparations locatives...) à l'amiable ou par voie judiciaire Suivre les procédures contentieuses : relances, mise en demeure, exécution de décisions Accueillir, écouter et accompagner les locataires en difficulté Évaluer la situation financière des débiteurs et proposer des plans d'apurement adaptés Collaborer avec les huissiers, avocats, services sociaux et institutionnels Représenter l'entreprise au tribunal Renseigner et tenir à jour les dossiers dans le système d'information IMMOWARE Assurer une veille juridique et conseiller sur les évolutions réglementairesProfilLe profil que nous recherchonsBac +2 minimum (BTS, DUT, DEUG...) Expérience souhaitée d'au moins 2 ans dans un poste similaire chez un bailleur social Bonne connaissance de la gestion locative, du droit du logement, des aides et voies d'exécution À l'aise avec les outils bureautiques et IMMOWARE Sens de l'écoute, diplomatie, rigueur et esprit d'équipe Vous partagez nos valeurs de solidarité, d'engagement et de proximité ? Ce poste est fait pour vous !Nos avantagesPrime d'intéressement Prime d'évaluation Rémunération sur 13 mois 42 jours de congés payés Télétravail Tickets restaurants Evènements conviviaux réguliersLogial-COOP s'engage pour l'inclusion : ce poste est également ouvert aux personnes en situations de handicap.Fourchette de salaire30-35 k€
