
Chef·fe de Projet Production - F/H - Orgon
- Orgon, Bouches-du-Rhône
- CDI
- Temps-plein
- S'étendant de Nice à Toulouse, la région sud de HELPLINE couvre les régions PACA (Provence-Alpes-Côte d'Azur) et OCCITANIE.
- Celle-ci est gérée par deux agences : l'une à Aix-en-Provence, responsable de la région PACA, et l'autre à Montpellier, dédiée à la région OCCITANIE.
- Bien que le support soit le cœur de métier de HELPLINE, la région sud connaît un développement notable dans les domaines de l'infrastructure et du développement applicatif.
- Au sein de la région sud de HELPLINE, nous misons sur un management de proximité favorisant le développement des compétences et encourageant la croissance professionnelle de chacun.
Son rôle : impulser une dynamique forte, assurer la coordination des initiatives techniques, et garantir l'alignement entre les enjeux métiers et les exigences de production.Au quotidien vos missions sont:Vous interviendrez sur un périmètre production étendu, incluant :Réseaux : gestion des infrastructures LAN/WAN, SD-WANSystèmes : environnements Windows et Linux, virtualisation, stratégie de sauvegardeArchitecture : conception de solutions haute disponibilité, standardisation, urbanisation du SIDatacenters & Cloud : hébergement, interconnexion, continuité d'activité, hybridation et rationalisation des ressourcesOpérations & pilotage : supervision, gestion des configurations (CMDB), outils ITSM/ITAM, ICP ManagementDelivery : coordination des déploiements, planification, accompagnement des rolloutsQualifications🎯 Profil Recherché :Expérience confirmée dans le pilotage de projets techniques complexes et à forts enjeuxCapacité à coordonner un portefeuille varié de projets infrastructuresMaîtrise des outils de pilotage, de reporting et d'analyse des KPI liés à la productionExcellent relationnel, leadership naturel et sens de la communicationVision transverse et capacité à dialoguer avec les différentes parties prenantes (techniques, métiers, direction)AnglaisInformations complémentaires💥 Avantages :Classiques :
- une mutuelle prise en charge à 50%
- un remboursement à 50% du titre de transport
- la possibilité de travailler chez un leader du marché
- une équipe dirigeante stable (75% dans le groupe depuis plus de 20 ans)
- un groupe rentable et en croissance permanente
- une carte tickets restaurant (9,5€ pris en charge employeur à 60%)
- des primes de cooptation allant jusqu'à 1000€
- un CSE avec plusieurs avantages culturels
- un institut de formation pour accompagner le développement de vos compétences
- un partenaire mobilité
- une équipe soudée, engagée et conquérante