
Ingénieur Chef de Projet en Traitement des Eaux
- Paris
- Contrat
- Temps-plein
- Concevoir et gérer des projets, de la planification à la réalisation.
- Participer aux réunions avec les différents acteurs du projet.
- Réaliser les visites de terrain pour diagnostic des installations existantes.
- Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour garantir le succès des projets, notamment avec les experts internes de la Business Unit Eau France.
- Prendre en charge les aspects contractuels, techniques, financiers et opérationnels des projets confiés,
- Encadrer les projeteurs et s'assurer de la bonne réalisation des plans en adéquation avec le projet.
- Réaliser des missions de maîtrise d'œuvre (MOE) complètes avec suivi de chantier.
- Diplôme d'une école d'ingénieur spécialisée en hydraulique (ENSIP, ENSE3, ENSEEIHT, ENGEES, INSA ou équivalent).
- 7 ans d'expérience en bureau d'études techniques sur des projets similaires.
- Connaissance approfondie des techniques de traitement des eaux et des réglementations en vigueur.
- Compétences avérées en gestion de projet (planification, coordination, suivi budgétaire).
- Maîtrise des outils informatiques de gestion de projet et des logiciels de modélisation hydraulique.
- Excellentes capacités de communication et de négociation.
- Compétences en gestion de projet et satisfaction client.
- Sens de l'organisation et rigueur.
- Esprit d'équipe et leadership.
- Capacité d'adaptation et réactivité face aux imprévus.
- Force de proposition et esprit innovant.
- Notre politique de travail flexible - Nous reconnaissons l'importance de l'équilibre entre nos vies professionnelles et privées et nous vous encourageons à trouver le vôtre.
- WSP, c'est choisir de rendre meilleur le monde qui nous entoure, entre autres, l'environnement, les infrastructures de transports, les bâtiments et l'aménagement des territoires.
- D'excellentes perspectives de carrière. Nous sommes en pleine croissance et, chaque jour, nous tâchons de nous surpasser. Nous sommes ouverts à vos idées et souhaitons tenter de nouvelles choses. Nous avons un environnement de soutien qui investit dans votre développement et dans votre formation.
- WSP, c'est adopter une culture de la collaboration avec des collègues, qui se distinguent par leurs compétences. Venez découvrir notre fantastique équipe !Nous offrons à nos employés une culture d'entreprise exceptionnelle, des salaires concurrentiels, des avantages sociaux complets, ainsi que des programmes d'épargne intéressants.Notre processus de recrutement : * Entretien Téléphonique : Nous commencerons par un entretien téléphonique pour mieux vous connaître et discuter de votre expérience.
- Entretien RH/Manager : Vous rencontrerez notre équipe RH et le manager du département pour évaluer vos compétences techniques et culturelles.
- Entretien avec le Directeur de la Business Unit : Une rencontre avec le directeur de la Business Unit pour discuter de votre rôle potentiel et de notre vision stratégique.
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