Cadre de santé - Réception commune F/H

AP-HP

  • Val-de-Marne
  • 50,00 €/heure
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 16 heures
Description du posteIntitulé du posteCadre de santé - Réception commune F/HMétierManagement des organisations des soins - Cadre d'unité de soins et d'activités paramédicalesType d'emploiTitulaire ou contractuelQuotité de temps de travailTemps pleinHoraires de travailCadre au forfaitTélétravailPonctuelPoste à pourvoir- de 3 moisPrésentation du servicePRÉSENTATION DU SERVICE ET MISSIONS GÉNÉRALES :Le service de réception commune des examens réalise, dans le respect des bonnes pratiques professionnelles, la réception, le tri, l'enregistrement et la ventilation des échantillons biologiques avant le traitement analytique des laboratoires de bactériologie, biochimie, hématologie, hormonologie et toxicologie.Composition de l'équipe :- Responsables médicaux des différents secteur- 1 cadre de santé- 7 techniciens, 28 agents (AS-ASH)Le service fonctionne de 7h à 18h06 du lundi au vendredi et de 7h à 15h36 les samedis, dimanches et jours fériésMISSIONS GÉNÉRALES :Organisation de l'activité paramédicale, animation de l'équipe et coordination des moyens des services médico-techniques, en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestationsVos missionsMISSIONS :Management des ressources humaines : Recrutement, gestion des ressources dans le service, gestion des plannings, évaluation du personnelAnimation d'équipeIdentification des besoins en formation du personnel, suivi et évaluation des résultatsAccueil et organisation de l'encadrement du nouveau personnel et des étudiantsQualité Risques : Contrôle de la qualité, de la sécurité des soins et des activités paramédicalesParticipation à la démarche d'accréditation norme EN NF ISO 15189Rédaction et mise à jour des documents du système de management de la qualitéUtilisation du logiciel qualité : KalilabSuivi d'indicateursAnalyse et traitement des dysfonctionnements et des évènements indésirablesParticipation à l'élaboration du document uniqueActivité : Suivi et bilan des activités du serviceGestion logistique et informatiqueGestion des équipements, travaux : Identification des besoins, coordination et suivi des prestations de maintenance et de logistiqueCommunication interne et externe, gestion de l'information relative aux soins et aux activités paramédicales :Réunions d'informations au sein du serviceParticipation aux réunions du DMU, d'encadrement du site et du GHFormation et information aux services cliniquesGestion de projetsVeille professionnelle sur l'évolution de la santé, des professions, des techniques et du matérielHygiène, sécuritéMissions spécifiques :Remplacement des cadres des autres laboratoires du site et travail en collaboration avec les cadres du DMUParticularités du poste :Travail en collaboration avec le personnel des différentes entités de biologieProfil recherchéPROFIL
Prérequis :
- Diplôme cadre de santé
- Faisant fonction cadre de santéExpérience requise :
- Expérience en managementSavoir-faire requis :
Organiser un service en fonction de différents critères
Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétences
Piloter, animer, communiquer et motiver les équipes
Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation
Fixer des objectifs, mesurer des résultats et évaluer les performances collectives et individuelles
Evaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
Arbitrer et décider entre différentes propositions
Analyser des données, des tableaux de bord, des indicateurs de l'activité de la gestion économique de l'unité et de la qualité de la prise en charge et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine
Etablir, évaluer, optimiser un budget relatif à son domaine de compétences
Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires et consignes en application des textes réglementaires et des recommandations relatives à son domaine de compétence
Identifier les informations pertinentes, choisir et utiliser des supports et des moyens adaptés pour communiquer
Travailler en équipe et en réseau Connaissances associéesCritères candidatDiplôme d'Etat requisCadre de santéCorps et/ou grade cibleCadre de santéLes avantages de l'AP-HPDescription de vos avantagesLES AVANTAGES DE L'AP-HPAVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTIONPrime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre)Participation à la permanence des soins le week-end : 50 € bruts/heureOption : Prime de tutorat pour les cadres et les FF cadres participant à l'activité de tutorat : 190 € bruts /moisAIDE À L'INSTALLATION ET AU LOGEMENTAide à l'installation : jusqu'à 1000 € nets versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanentPossibilité de logement à tarif préférentiel dans le cadre du dispositif LOC' APPART PRO pour les titulaires ou contractuels en CDIAVANTAGES SOCIAUXRemboursement du pass Navigo à hauteur de 75% et/ou forfait mobilités durablesAccès au restaurant du personnel à tarifs avantageuxPlace en crèche selon disponibilitésStationnement dans l'enceinte de l'hôpital ou à proximité, parking vélos
Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanentPrestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanentPlateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires
Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant(s) à chargeAccès à une offre de formation continue conséquente / Possibilité de financement DU, MasterAccès à l'espace détente : séances de relaxation…Localisation du posteLocalisation du posteFrance, Ile-de-France, Val de Marne (94)VilleLe Kremlin BicêtreHôpital et/ou siteHôpital Bicêtre - Le Kremlin-Bicêtre 94 (GHU Saclay)Service d'affectationRéception commune - Régulation examens biologiques

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