Le saviez-vous ? :Nous rejoindre, c’est rejoindre l’un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !Porteuse de cette ambition, la Direction Marchandise Non alimentaire recrute un(e) :Chef de projet Packaging (F/H) - en stage🎯 Les missions :Prises de brief / Rédaction de brief dans la langue du pays : français ou anglaisContacts fournisseurs internationaux / Agences prestataires internationalesÉchanges journaliers en anglais avec l’Asie pour assurer le développement de gammes de packagings : contacts avec les chefs de produits, les designers, les merchandisers.Autonomie dossier entre chef de produit / responsable qualitéDiriger les intentions créatives auprès des agencesTenir un plan de chargeMettre en place les maquettes pour collectionRelecture ExéRelecture BAT (bon à tirer)👥 Profil :Vous êtes étudiant en Bac+3/4 en Ecole de commerce.Vous êtes dynamique, rigoureux, organisé, curieux, autonome et vous avez une bonne capacité d’adaptation et un bon sens relationnelEncore plus de bonnes raisons de nous rejoindre :Intégrer une équipe conviviale à taille humaine au sein d‘un grand groupePour le site de Massy : Un campus attractif avec plusieurs restaurants d’entreprises, salle de sport avec cours, offres Comité d’entreprise.📝 Informations complémentaires :Date de début : 01 juillet 2024Durée : 6 moisLieu : Massy (91) – RER B/RER C Massy-PalaiseauAvantages: 50 % du titre de transport pris en charge par CarrefourAutres avantages propres au campus / site : parking, restauration, salle de sport, conciergerie …Envie de rejoindre l’aventure ?Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d’aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.
