Chef d'équipe logistique
- Cholet, Maine-et-Loire
- CDI
- Temps-plein
À 45 minutes de Nantes et d’AngersNous recrutons un.e Manutentionnaire Cariste (F.H) en horaires de journée et en 2x8 pour un poste en CDI. Au cœur de l’atelier logistique des longs profilés, vous aurez pour mission principale de réaliser les opérations logistiques demandées (préparation de commandes, emballage, conditionnement, expédition, etc.) dans le respect des procédures internes afin d’atteindre les objectifs fixés en termes de sécurité, qualité, respect des délais et de performance pour répondre à la demande des clients.Votre mission, si vous l’acceptez :
- Effectuer la préparation de commandes ou de cadres en fonction de la charge demandée et en respectant les besoins et les délais.
- Réaliser le conditionnement et/ou l’emballage des produits dans les contenants adaptés,
- Charger les produits dans les camions avec le transpalette électrique au bon endroit et en toute conformité en termes de sécurité, de délais et de qualité,
- Réaliser d’autres opérations logistiques dans le cadre de la polyvalence de l’atelier,
- Faire des autocontrôles des différentes tâches quotidiennes attribuées,
- Participer aux inventaires en fonction des besoins de l’atelier,
- Connaître et appliquer les règles de sécurité et les procédures internes liées à son activité,
- Identifier et isoler les anomalies, les remonter à son responsable et proposer des solutions d’amélioration en lien avec son responsable,
- Communiquer avec ses collègues et son responsable en cas de besoins liés à l’activité de l’atelier.
Diplômé.e d’un CAP/BEP ou BAC vous possédez au moins 3 ans d’expérience en logistique et êtes, idéalement, titulaire des CACES R489 Catégories 1, 3 et 5.
Aussi, vous êtes à l’aise avec l’outil informatique ; notamment avec le Pack Office.
Rigueur, capacité d’adaptation ainsi que le sens du relationnel sont des qualités appréciées pour réussir à ce poste.Pourquoi nous rejoindre ? Voici 5 excellentes raisons :
1. Un parcours d’intégration sur-mesure pour vous accompagner dès votre arrivée.
2. Des formations continues adaptées à votre poste pour développer vos compétences.
3. Un environnement inclusif, où la diversité est une richesse et l’humain au cœur de nos priorités.
4. Des perspectives d’évolution en interne, en France comme à l’international.
5. Une politique de rémunération attractive : 13e mois, prime vacances, participation, restaurant d’entreprise, CSE dynamique… et bien plus encore !