Les missions du posteNous recherchons un CDD de 5 mois, du 1er septembre 2025 au 31 janvier 2026.Vos missions principales :Au sein du service paie et RH, vous aurez pour missions :Saisir et contrôler les éléments variables de paie (congés, absences, heures supplémentaires, primes, etc.) dans notre outil de paie SAGEAssurer le suivi administratif du personnel : contrats de travail, avenants, dossiers du personnel, organisation des visites médicales, attestations, inscriptions pour la mutuelle.Gérer la création des profils salariés sur notre SIRH, LUCCAEtablir les documents de fin de contrat (attestations France Travail,...)Aider le service paie pour la gestion des arrêts de travail (appel à la Sécurité sociale en cas de retard de versement des IJSS)Contribuer à l'amélioration continue des processus paie et RHLe profil recherchéProfil recherché :Formation Bac +2/3 minimum en gestion, RH ou paieExpérience de 2 à 5 ans en paie ou administration du personnel souhaitéeMaîtrise des outils bureautiques (Excel) et du logiciel SAGE et, idéalement, du SIRH LUCCAConnaissances en législation sociale et en gestion de la paieRigueur, discrétion, sens de l'organisation et esprit d'équipePossibilité d'un tems partiel de 4 jours par semaine.Bienvenue chez cidoNotre société est engagée dans la promotion de la diversité et de l'inclusion. Dans le cadre de notre processus de recrutement, nous veillons à ce que l'égalité des chances puisse être systématiquement assurée. Nous considérons donc toutes les candidatures (sans tenir compte de l'origine, du sexe, de l'identité de genre, du handicap...). Nous sommes, en effet, convaincus que la diversité enrichit notre créativité et notre succès.Chargé(e) Administration du personnel et Paie