
Responsable programmes H/F - CDD
- Lille, Nord
- Contrat
- Temps-plein
- Validation du permis de construire, sur les aspects financiers, techniques juridiques et commerciaux et prise en charge du montage de l'opération avant commercialisation ;
- Assurer le lancement commercial et la mise en vente des programmes en préparant l'ensemble des éléments nécessaires (plans, notices) ;
- Garantir la gestion administrative des opérations (DROC, DAT, conformité..) en coordination avec le service technique ;
- Mise au point le règlement de copropriété ou ASL et les garanties financières en liaison avec les services juridiques du Groupe et les notaires ;
- Garantir la stricte application des obligations du Maître d'ouvrage, suivez et assurez de la réalisation du projet jusqu'au parfait achèvement dans le délai contractuel ;
- Contribuer activement dans son domaine d'intervention à la meilleure satisfaction des attentes des clients ;
- Assurer le reporting de son activité à son supérieur hiérarchique.
- Evoluer dans une entreprise inclusive
- Conserver un équilibre vie professionnelle - vie personnelle : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine pour les postes éligibles et droit à la déconnexion
- Bénéficier de services et d'accompagnement au sujet de la santé : mutuelle, prévoyance, téléconsultation médicale, service d'aide aux aidants, application mobile de sport en entreprise, ensemble de services pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale, formations en e-learning autour de la charge mentale, du sport et du bien-être, etc.
- Disposer d'aides à la parentalité : partenariat avec des crèches partout en France pour avoir un berceau, service de garde d'enfant en urgence, etc.
- Bénéficier d'aides au logement, à la mobilité, etc.
- Partager un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity pour avoir un impact positif sur le monde qui vous entoure
Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité.
Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n'attendez plus rejoignez-nous !