Alternance - Consultant(e) en transformation numérique - AMOA H/F

mc2i

  • Paris
  • Stage
  • Temps-plein
  • Il y a 9 heures
Le saviez-vous ? Chez mc2i, votre bien-être et épanouissement sont la clé de notre succès et de la qualité de nos services. Le management rime avec proximité et les missions avec diversité. Vous recherchez une alternance dans une entreprise à forte croissance, engagée pour un monde numérique plus responsable ? 95 % de nos stagiaires et alternants, nous recommandent pour vivre une expérience professionnalisante et positive. Vous aussi, rejoignez-nous !Ce qui vous attend en nous rejoignant :Au sein de notre organisation et au cours de votre année d'alternance, vous découvrirez la gestion de projet AMOA sur un périmètre évolutif. Dans une optique de montée en compétences sur le terrain, vous interviendrez lors de vos premiers mois d'alternance sur l'un de nos projets SI internes au sein de l'un de nos centres d'expertises (Innovation Technologie, Cybersécurité, Data/IA, Numérique Responsable, etc) ou de l'une de nos Directions Fonction Centrale (RH, Finance, Business, Communication / Marketing, DSI, etc).Fort de cette expérience, vous poursuivrez votre année d'alternance en tant que Consultant, intégré à l'une de nos équipes chez l'un de nos clients grands comptes. Vous aurez la possibilité d'intervenir dans divers secteurs d'activité (Luxe, Energie, Transport, Banque…) ainsi que sur différentes expertises métier (finance, RH, CRM, DSI, etc)En interne, comme en mission client, vous interviendrez sur des missions variées :Analyse et Conception
- Comprendre les besoins des clients et rédiger un cahier des charges en tenant compte de leurs attentes et de leurs problématiques.
- Réaliser un benchmark, proposer et mettre en place des solutions sur mesure qui répondent aux besoins.Déploiement et Coordination
- Suivre l'évolution du projet en s'assurant qu'il respecte les délais, les budgets et les objectifs fixés via des comités de pilotage.
- Accompagner les équipes techniques pendant la phase de conception tout en s'assurant que les spécifications fonctionnelles et techniques soient conformes à la solution proposée et aux exigences du client.Test et homologation de la solution
Tester les nouvelles solutions ou outils mis en place et veiller à leur qualité.Conduite du Changement
Accompagner les utilisateurs par des formations adaptées, une communication ciblée et une assistance sur mesure.3ème au palmarès Great Place to Work 2025 et 1er au palmarès Happy Trainees 2025, mc2i est un lieu où il fait bon vivre et travailler.90% de nos stagiaires / alternants ont été embauchés en CDI en 2024.Le management de proximité est une priorité chez mc2i avec 1 manager pour 5 consultants.mc2i est une entreprise apprenante qui continue à développer vos compétencesDes trajectoires personnalisées : chez mc2i, tous les collaborateurs sont acteurs de leur parcours professionnel et construisent eux-mêmes la carrière qui leur ressemble.Du partage et de la convivialité : Grâce à nos centres d'expertise internes, vous aurez la possibilité de participer à la capitalisation des connaissances, de rencontrer les acteurs majeurs de ces domaines et d'anticiper les grandes tendances de demain tout en participant à notre veille active des éditeurs de solutions & start-up innovantes.De nombreux avantages : accès à notre CSE, remboursement à 100% de votre titre de transport en commun, possibilité de télétravailProfil recherché
  • Vous recherchez une alternance d'un an dans le cadre de votre Master 2 pour la rentrée 2025.
  • Vous préparez un diplôme de niveau Bac +5 au sein d'une école d'ingénieur ou d'un Master orienté gestion de projet / système d'information en école de commerce ou université.
  • Votre rythme d'alternance se compose de quelques mois de rythme alterné entre école et entreprise puis d'une période à temps plein en entreprise.
  • Vous souhaitez investir dans le développement de notre offre de conseil et participer à la conception de grands chantiers de transformation en interne et chez nos clients.
  • Grâce à votre parcours, vous avez développé rigueur, autonomie et travail en équipe !
  • Votre maîtrise de l'anglais sera un plus.
Nous valorisons la diversité et l'inclusion. Chaque voix compte et nous encourageons les candidatures de tous horizons. 🌍Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.Envie d'en savoir plus ?Rencontrez Gwendoline, Directrice de projetsDe'couvrez Lucas, Chef de projetDécouvrez l'entrepriseExplorez la vitrine de l'entreprise ou suivez-la pour savoir si elle vous correspond vraiment !Ils sont sociablesL'entrepriseIT / Digital, Transformation, Cybersécurité1500 collaborateursCréée en 1989Âge moyen : 29 ansChiffre d'affaires : 180 M€Turnover : 10%51%49%Qui sont-ils ?
  • mc2i est un cabinet de conseil indépendant qui accompagne ses clients grands comptes dans leurs projets de transformation numérique.
  • Depuis plus de 35 ans, nous intervenons dans des secteurs et domaines variés : Ressources Humaines, Énergies & Utilities, Transport, Banque, Finance & Assurances, Retail & Luxe, Médias & Télécoms, Marketing et Expérience client, Services publics, Cybersécurité, Data/IA, Infra, UX/UI Design, Management et organisation.
  • Nous sommes reconnus pour notre approche entrepreneuriale, notre esprit d'innovation et notre engagement pour un numérique plus responsable.
  • Avec plus de 1600 collaborateurs, mc2i a su conserver une ambiance conviviale et une proximité avec ses salariés.
Depuis plus de 20 ans, nous affichons une croissance à deux chiffres, ce qui témoigne de l'excellence de nos prestations. Pour continuer sur cette lancée, nous recherchons de nouveaux talents, recrutés exclusivement sur profil, qui viendront façonner l'avenir à nos côtés 🚀.Les avantages salariés
  • Remboursement au delà des 50%
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Salle d'allaitement
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Subvention télétravail
  • Subventions CSE (Sport, Culture,...)
13Index de l'égalité professionnelleFemmes-hommes93sur 100 pointsPointsEmptyÉcart rémunération38/40Écart taux d'augmentation (hors promotion)20/20Écart taux de promotion15/15Retour congés maternité15/15Hautes rémunérations5/10Données issues de la faite par les entreprises de plus de 50 salaires, auprès du ministère du travail, qui permet de mettre en lumière les disparités salariales femmes/hommes.EngagementsCharte de la DiversitéECOVADIS - GoldGreat Place to WorkLe lieu de travailCulture d'entrepriseVous souhaitez en savoir plus sur l'entreprise et son histoire ? C'est par ici !D'autres offres vous correspondent !Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion de projets”.Bouygues TelecomAlternanceMeudonTélétravail non autoriséIT / Digital, Objets connectés11 200 collaborateursil y a 8 joursmc2iAlternanceParisTélétravail non autoriséIT / Digital, Transformation1 500 collaborateursil y a 23 joursDocaposteAlternanceParisTélétravail fréquentIT / Digital6 500 collaborateursil y a 23 joursSauvegarderA proposNous rencontrerLa newsletter qui fait le tafUne fois par semaine, des histoires, des jobs et des conseils dans votre boite mail.Je m'abonneVous pouvez vous désabonner à tout moment. On n'est pas susceptibles, promis. Pour en savoir plus sur notre politique de protection des données,

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