Chef.fe de projet naturaliste H/F
MUHALINK REPERE
- Hérault
- CDI
- Temps-plein
- à la réalisation (rédaction et cartographie) des études écologiques (VNEI, études d'incidences Natura 2000, demandes de dérogations sur les espèces protégées, plan de gestion…),
- au management d’équipe-projet (relecture, suivi du planning)
- à la gestion client (devis, accompagnement projet, échanges en continu).
- Synthèse des résultats de terrain et traitement des données ;
- Cartographie des résultats (QGIS ou ARCGIS)
- Caractérisation des enjeux / recherche de solutions appliquées / Évaluation des incidences ;
- Proposition de mesures ERC et d’accompagnement des projets ;
- Rédaction de textes, de rapports et de notes de synthèse ;
- Rédaction de devis et relation client
- Type de contrat : CDI statut cadre ;
- Rémunération : à négocier suivant profil.
- Prime vélo et aide aux transports publics
- Prime d’habillement
- Ticket resto et chèques vacances
- Prime de cooptation
- Prime d’intéressement
- Congés pour enfants malades
- Réalisation de formations internes voire externes
- Télétravail : possible jusqu’à 2 jours par semaine ;
- Date de prise de poste : Selon disponibilité du candidat ;
- Le poste est ouvert à Montpellier, Lyon et Arras
- Diplômé d’une formation supérieure Bac+5 (ingénieur ou master avec spécialité environnement / écologie) ;
- Compétences naturalistes (faune ou flore)
- Expérience significative dans un bureau d’études / association en écologie et en gestion de projet de 2 ans minimum ;
- Autonomie dans l’exécution des protocoles d’inventaires ;
- Maîtrise de la rédaction d’études (Volet Naturel d’Etude d’Impact, DEP) ;
- Usage fluide des outils cartographiques (QGIS) ;
- Excellentes capacités d’analyse et rédactionnelles ;
- Animation de réunions : DREAL / DEP ;
- Gestion et animation des équipes ;
- Gestion des plannings ;
- Travail d’équipe ;
- Proposer des solutions pertinentes sur le plan technique, pour d’une part être support auprès de vos collaborateurs du pôle et d’autre part pour conseil nos clients dans leurs projets ;
- Autonomie, adaptation et anticipation ;
- Dynamisme, réactivité et force de proposition.
Réseaux TEE