Ingénieur / Ingénieure Génie Electrique CFO/CFA/SSI
Artelia
- Lyon
- CDI
- Temps-plein
- Réalisation les études de conception dans votre spécialité CFO CFA SSI pour l’ensemble des phases d’un projet (Concours, ESQ, APS, APD, PRO, DCE) y compris les modélisations spécifiques au métier, note d’hypothèse et note de calculs CANECO
- Rédaction des pièces écrites CFO CFA SSI (Notice Technique, CCTP, DPGF, Bilan de puissance…)
- Estimation des couts de travaux des lots CFO CFA SSI
- Elaboration des plans minutes des projets (synoptiques, schémas électriques, plans d’implantation…) y compris contrôles du travail des projeteurs dédiés aux projets concernés
- Réalisation de maquettes numériques Courants Forts, Courants Faibles, SSI pour l’ensemble des phases d’un projet (Concours, ESQ, APS, APD, PRO, DCE)
- Etablir des dossiers d’Appels d’Offres et Analyse des offres de consultations d’entreprises
- Assurer les relations techniques avec le client et les partenaires de MOE (architectes, AMO, Bureau de contrôles)
- Réaliser les VISAS des plans d’exécution et suivre les chantiers en Phase DET jusqu’à la réception des ouvrages
- De formation Ingénieur BAC+5 avec une dominante Courants Forts / Faibles / SSI, vous avez 4 à 5 ans d’expérience dans une fonction similaire en bureau d’études ou en entreprises.
- Maîtrise des logiciels
- CANECO
- DIALUX
- AUTOCAD
- REVIT
- Domaine d’applications : Grand Tertiaire, Hospitalier, Industrie, Salles Blanches.
- Compétences attendues :
- Dimensionnement Electrique HT et BT
- Dimensionnement CFA
- Votre aisance relationnelle et rédactionnelle, ainsi que votre capacité à travailler en équipe et en mode projet seront des atouts indéniables de votre candidature.
- Permis B indispensable
- Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
- Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
- Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Academy Artelia, parcours métiers, mobilité interne
- Entretien avec un recruteur : l’objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
- Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets.