
Collaborateur Comptable Junior (H/F)
- Grenoble, Isère
- 24 000-30 000 €/an
- CDI
- Temps-plein
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· BTP & Immobilier
· Ingénierie & TechniqueDescriptif du poste Nous recrutons un Collaborateur Comptable Junior (H/F) pour l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable basé dans le Grésivaudan. Ce poste est en CDI, avec un salaire compris entre 24 000 et 30 000 € brut annuel, en fonction de l'expérience.Dans un environnement dynamique et en constante évolution, vous aurez pour missions principales :-La gestion d'un portefeuille clients composé de TPE/PME dans des secteurs variés.
-L'établissement des déclarations fiscales : TVA, IS, taxes diverses.
-La préparation et la révision des bilans comptables, des comptes de résultat et des annexes.
-Le suivi de la comptabilité courante : enregistrement des opérations, lettrage, rapprochements bancaires.
-L'accompagnement des clients dans leurs démarches comptables et fiscales.
-Le conseil et l'assistance dans la gestion de leurs obligations comptables.
-La participation à la mise en place de solutions adaptées aux besoins spécifiques des clients.Le cabinet offre un cadre de travail stimulant, avec des opportunités de développement professionnel.
Vous serez encadré(e) par des experts-comptables expérimentés et bénéficiez d'une formation continue pour vous permettre d'évoluer dans votre fonction.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe afin de garantir une prestation de qualité et un service client irréprochable.Profil recherché Nous recherchons un(e) Collaborateur(trice) Comptable Junior, dynamique et rigoureux(se), avec une première expérience ou un stage significatif en comptabilité, idéalement en cabinet d'expertise comptable.
Vous êtes à la recherche d'un environnement de travail challengeant où vous pourrez progresser tout en mettant en pratique vos compétences techniques.Les compétences et qualités recherchées sont :-Diplôme : Bac +2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG ou équivalent).
-Bonne maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et des logiciels comptables.
-Connaissance des normes comptables et fiscales françaises.
-Autonomie et organisation dans la gestion des missions.
-Capacité à travailler en équipe et à interagir avec les clients.
-Rigueur et précision dans le travail quotidien.
-Qualités relationnelles et sens du service client.Vous souhaitez rejoindre un cabinet où l'humain et la compétence sont au cœur des priorités ?
Ce poste est fait pour vous. Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique et bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences et évoluer dans votre carrière.