Responsable Administratif et Financier (F/H)

Prodige RH

  • Laval, Mayenne
  • 55 000-70 000 €/an
  • CDI
  • Temps-plein
  • Il y a 1 mois
La société :La structure de 30 personnes cherche avant tout un homme ou une femme de terrain, alliant compétences professionnelles (tout de même) à une faculté à créer une synergie dans la continuité.
Pour être clair, un profil qui ne souhaite pas mettre les mains dans le cambouis de temps à autres, enregistrer des factures et faire de la saisie comptable (OK pas tous les jours) ne se sentira pas à la maison dans cette structure.
Le poste :En tant que Responsable Administratif et Financier, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et le pilotage financier de cette entité à but d'intérêt général.
En binôme avec le Directeur général de la structure, vous assurez un rôle clef mêlant organisation financière et valeur ajoutée sur les projets menés de fond.
Vos principales responsabilités seront :
  • Superviser la comptabilité générale et analytique avec 4 piliers au sein de la structure.
  • 2 volets principaux :
- Organisationnel : Analyses et gestion des besoins, vision avangardiste de l'activité (IA, automatisation, etc. Gestion des équipes, etc.
- Stratégique : Optimisation et animation de la stratégie financière et CDG.
  • Élaborer les budgets et assurer le suivi des performances financières.
  • Gérer la trésorerie et optimiser les flux financiers.
  • Piloter les audits internes et externes.
  • Assurer la conformité réglementaire et fiscale.
  • Etc.
Profil recherché :Vous êtes passionné(e) par la finance et la gestion administrative. Vous avez envie de travailler dans un environnement rigoureux et dynamique.
Expérience :
  • Expérience significative en gestion administrative et financière.
  • Une expérience dans un environnement multi-sites est un plus.
Compétences techniques :
  • Maîtrise des outils comptables et financiers (ERP, Excel avancé).
  • Connaissance approfondie des normes comptables et fiscales.
  • Capacité à élaborer et suivre des budgets.
Qualités personnelles :
  • Rigueur et sens de l'organisation.
  • Leadership et capacité à manager une équipe de taille moyenne.
  • Esprit d'analyse et prise d'initiatives.

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