Directeur/Directrice Média – Équipe Média Mondiale

• Agir en tant que visionnaire média : Agir en tant qu'expert incontournable en matière de médias payants et de tendances du marché pour le segment international, en identifiant de manière proactive les opportunités et en fournissant des informations et des recommandations stratégiques à la direction, en veillant à ce que nous poursuivions notre approche axée sur le consommateur.
• Modéliser des stratégies média intégrées : Consulter les canaux de médias numériques payants, détenus et acquis, en fournissant des commentaires et des recommandations conformément à la stratégie mondiale du segment international et en collaborant avec des équipes interfonctionnelles et d'autres parties prenantes clés pour fournir des plans de marketing et de médias cohérents et percutants.
• Optimiser la performance de l'agence : Soutenir la gestion de la relation avec l'agence média internationale et les négociations contractuelles en partenariat avec l'approvisionnement mondial. Assurer une qualité de service constante, le respect des normes et une prestation de valeur maximale.
• Soutenir l'optimisation axée sur les données : S'associer aux équipes de Consumer Insights et de Growth Analytics pour évaluer la performance des campagnes, en tirant parti des données pour apporter des ajustements agiles et maximiser les résultats.
• Assurer la conformité et les normes éthiques : Maintenir les normes éthiques les plus élevées dans toutes les activités et partenariats médiatiques, en assurant la conformité aux réglementations pertinentes et aux meilleures pratiques.
• Défendre l'innovation média : Identifier et défendre les opportunités innovantes de test et d'apprentissage motivées par les avancées du marché, en recommandant ces opportunités aux équipes mondiales appropriées pour examen et mise en œuvre.

• Impact commercial : Contribuer directement aux résultats commerciaux essentiels en développant les meilleures capacités médiatiques qui s'alignent sur notre vision marketing moderne.
• Communication influente : Fournir un point de vue d'expert en médias convaincant à la communauté marketing internationale, en augmentant le QI médiatique collectif dans l'ensemble de l'organisation et en défendant la gestion du changement à mesure que les capacités médiatiques évoluent.
• Maîtrise du numérique : Identifier et exploiter les données pertinentes sur la performance des consommateurs et des médias, les informations et la technologie disponible pour améliorer les plans médias et stimuler l'innovation.
• Partenariat interfonctionnel : Collaborer étroitement avec les équipes de l'expérience de marque internationale, l'équipe de marketing axé sur les données et d'autres partenaires internes/externes pour assurer des efforts de marketing cohérents et intégrés.
• Application commerciale : Développer une compréhension approfondie des priorités stratégiques de General Mills, des priorités des segments/marques, du comportement des consommateurs, de la dynamique des clients, des tendances de la catégorie et du paysage concurrentiel.

• Diplôme universitaire en marketing, communications, publicité ou équivalent requis
• Expérience professionnelle significative dans la stratégie et la planification des médias/communications pour les marques de consommation sur les marchés (Europe, Asie, LATAM) avec une expérience professionnelle internationale antérieure sur ces marchés
• Compréhension approfondie des paysages médiatiques mondiaux, avec une expertise dans l'adaptation des stratégies aux différentes dynamiques culturelles, réglementaires et de marché
• Expérience directe de travail avec et de direction de partenaires médiatiques/industriels et/ou de fournisseurs de technologies publicitaires
• Expérience directe de travail avec et de direction d'équipes d'agences

• Maîtrise des plateformes de technologies publicitaires (DSP, Google Ads, Meta Ads Manager) et des outils d'analyse pour évaluer et optimiser la performance des campagnes
• Expérience de la gestion des budgets médias, de la négociation avec les fournisseurs et de l'optimisation des dépenses
• Expérience antérieure dans la direction d'une équipe
• La stratégie, la communication, la négociation et les compétences d'influence sont essentielles à la réussite
• Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
• Compétences exceptionnelles en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité de collaborer efficacement avec les équipes internes et les partenaires externes
• Capacité à interpréter les données et à fournir des informations exploitables
• Solide compréhension de l'industrie des biens de consommation emballés et du comportement des consommateurs

General Mills